如何使用 ChatGPT 創建簡歷 90 秒內完美簡歷的分步指南
已發表: 2023-10-26在 2000 年代初期,人們常常會說「網路? 哦,我不喜歡任何花哨的科技東西。” 一晃十年過去了,世界上幾乎每個人都每天都在使用網路。
同樣的事情現在也發生在人工智慧領域。 如果您擔心像 ChatGPT 這樣的人工智慧可能太難使用,請不要擔心。 ChatGPT 的優點在於它像 Google 搜尋一樣容易使用。
調查顯示, 32%的求職者表示,寫出引人注目的履歷是他們最大的難題。 更重要的是, 52%的求職者表示,他們在所有工作申請中都使用同一份履歷。 有了 ChatGPT 的可用性,解決這兩個問題變得輕而易舉。
什麼是 ChatGPT?
ChatGPT 是一款免費的人工智慧 (AI) 聊天機器人,用途幾乎無限。 ChatGPT 的特別之處在於您不需要任何技術知識即可使用它。 這是因為它具有“自然語言處理”功能,這意味著您可以像普通人一樣與它交談。
ChatGPT 於 2022 年 11 月發布,在發布的頭幾個月裡,用戶已經使用 ChatGPT 做各種各樣的事情,包括協商擺脫停車罰單、制定鍛煉計劃,甚至為孩子創作睡前故事。 人工智慧具有近乎無限的用途,包括創建一份出色的履歷。
開始在履歷中使用 ChatGPT 的簡單方法
您需要做的第一件事是設定一個免費帳戶。 不用擔心,只需不到 2 分鐘,而且 100% 免費。
步驟1
註冊一個免費帳戶。 建立帳戶後,您將看到幾個帶有使用者建立的提示的圖塊。 你有兩個選擇。 您可以透過在頁面底部的框中為 ChatGPT 提供新提示來從頭開始,也可以透過在搜尋框中搜尋「resume」來搜尋現有提示。
第2步
接下來,您需要讓 ChatGPT 寫一份簡單的履歷。 您可以嘗試一個非常簡單的提示來開始。 例如,“給我寫一份內容行銷經理的簡歷。” 為了獲得最佳結果,您需要盡可能具體地提供提示。 以下是讓 ChatGPT 為您撰寫履歷的公式:
「為我寫一份在[公司1]、[公司2] 或[公司3] 工作[數量] 年經驗的[角色] 的簡歷」或「為我寫一份在[公司1]、[公司2 ] 或[公司3] 工作的內容行銷經理的簡歷”擁有在 Adobe、LinkedIn 和 Shopify 工作的經驗。”
大多數人犯的第一大 ChatGPT 簡歷錯誤
ChatGPT 是一個很棒的工具,可以為您撰寫簡歷。 然而,就像任何人工智慧履歷工具一樣,你得到的結果很大程度上取決於你輸入的內容。人們第一次嘗試 ChatGPT 時犯的第一大錯誤是要求它做過於寬泛和通用的事情。
ChatGPT 錯誤執行的一些操作包括:
- 它添加了客觀陳述(這不再是最佳實踐)
- 它的要點中沒有指標
- 它不添加某些關鍵字(例如軟體工具)
這並不意味著您不應該使用 ChatGPT,但它確實意味著您絕對應該在之後對其進行編輯。 那麼,我們要如何使用履歷AI產生器為我們寫一份履歷,才能保證更好的結果呢?
如何使用 ChatGPT 撰寫簡歷的 3 種更好方法
使用 ChatGPT 撰寫履歷的最佳方法是提供詳細說明並指派具體任務。 建立初始履歷後,無論您使用 ChatGPT 還是已經擁有履歷,您都可以採取一些額外的步驟來改進它。
- 將你的履歷分成幾個部分
- 履歷摘要
- 重點
- 技能
然後讓 ChatGPT 為您寫下每個點的幾個變體。 例如,您可以給出的提示是:“為專注於分析技能的內容行銷人員寫 4 份簡歷摘要變體。”對於要點,您可以問:“給我寫 10 個要點,供一位擁有 6 年經驗、專門從事 B2B SaaS 公司的內容行銷經理使用。”
確保檢查其輸出與簡歷要點最佳實踐的比較。 您可以對人工智慧履歷的輸出進行的最重要的補充是根據您的經驗添加一些具體指標。
請記住,在您要求 ChatGPT 撰寫履歷後,您需要校對並檢查是否有任何語法錯誤或拼寫錯誤 - 過程中仍然存在人為因素!
- 使用 Chat GPT 為每項工作定制您的簡歷
ChatGPT 是一款不錯的人工智慧履歷編寫器,但它真正擅長的是尋找模式和關鍵字,因為它比產生新文字更好的優化和自訂。 使用 ChatGPT 改進您的履歷的一種方法是要求它根據給定的職位描述自訂您的履歷,展示您是該職位的完美候選人。
(重要提示:請確保保存履歷的每個版本並為其添加標籤,因為這將為您將來的申請節省大量時間。)
- 確保您首先了解簡歷最佳實踐
如果您將其免費,ChatGPT 有時會給您非常過時的建議。 這就像讓你退休的叔叔寫你的履歷。 是的,他們會為您撰寫簡歷,但他們將使用 30 年前的最佳實踐。 人工智慧簡歷產生器有時會打破最佳實踐並寫出一些相當令人畏縮的東西。 學習這些最佳實踐將幫助您發現 ChatGPT 何時為您提供良好的回應,何時可能將您的履歷引向錯誤的方向。
使用人工智慧撰寫履歷和求職信
使用人工智慧來撰寫履歷和求職信會非常有幫助。 在競爭日益激烈的就業市場中,使用工具來加速求職速度可以產生巨大的影響。
無論您最近被解僱還是正在嘗試實現職業轉型,在您的履歷和求職信中使用人工智慧(特別是如果您擔心申請人追蹤系統)都將幫助您從人群中脫穎而出,因為最理想的僱用。
Bogdan Zlatkov 是GrowthHackYourCareer.com 的創始人,他教會了成千上萬聰明的求職者如何優化他們的簡歷,如何利用他們的LinkedIn 個人資料達到“全明星”狀態,以及如何在面試中取得好成績以更快找到下一份工作。 在創建 GHYC 之前,博格丹是 LinkedIn Learning 的內容經理,也是《求職終極指南》的作者,該書在 Google 上排名第一。 若要加速您的下一次求職,請造訪GrowthHackYourCareer.com