提升您的 LinkedIn 知名度：在 LinkedIn 上被目標受眾注意到並發現的終極指南
已發表: 2023-09-29本文由 Qoulomb 創辦人 Sourabh Yadav 貢獻。
「LinkedIn 是企業的金礦」是關於 LinkedIn 最常聽到的說法。
快點！！！ 如今，每個人都知道 LinkedIn 是行銷人員、創辦人和自由工作者的重要管道。 但大多數人忽略的是“如何搶奪這座金礦？”
答案很明顯：透過領英上散佈在各個角落的人和機會。
無論您是在 LinkedIn 上打造個人品牌的創辦人，還是將 LinkedIn 打造成最有效的行銷管道的行銷人員，您都想要一件事（除了心靈的平靜）。
才能走在人們面前，吸引眼球。 不是嗎？
領英的力量
一方面，人們正在建立價值數百萬美元的品牌、建立社群並利用 LinkedIn，而你只是在角落哭泣，因為你不知道如何站在目標受眾面前。
相信我，LinkedIn 的作用就像魔法一樣。 在為 SaaS、B2B 和 B2C 行業的客戶工作時，我已經見過數百次這種情況，只需在目標受眾面前將他們的 LinkedIn 變成一台銷售機器。
但它會怎麼發生呢？ 難道是在擦神燈？ 不，這行不通！
LinkedIn 成功的關鍵：CEO 公式
我知道你討厭公式，這要歸功於你那無聊的數學教授，但我有一個公式可以幫助你在 LinkedIn 上吸引目標受眾。
我稱之為「CEO」公式。
是的，這就是 LinkedIn 的成功秘訣！ 但它代表什麼，它是如何運作的，以及如何使用它？
不用擔心; 在這個啟蒙之旅中，我是你們的佛陀。 我會回答所有破壞你心靈平靜的問題。
CEO公式代表：
C：內容
E：參與度
O：最佳化
這是在 LinkedIn 上吸引目標受眾的唯一三種方法。 讓我們深入了解其中的每一個：
1.您的內容
CEO 公式中的「C」代表您在 LinkedIn 上建立的「內容」 ！
回想一下上週，你在 LinkedIn 上遇到了一位令人難以置信的思想領袖。
您是如何發現並關注它們的？
當你漫不經心地瀏覽你的動態時，某人的帖子（從你的網絡連接出來）猛地出現在你的臉上，它引起了你的共鳴，以至於你最終會關注他們或給他們發私信。
感受到懷舊之情了嗎？
這就是我們在 LinkedIn 上發現優秀人才的主要方式，即透過他們發人深省的內容。
看，LinkedIn 是一個社群媒體平台，因此最終，內容現在是、也永遠是出現在人們面前的最佳方式。
因此，為了吸引目標受眾，您必須創造能引起他們共鳴的內容！
創建適當的內容策略和內容日曆，並開始創建內容； 相信我，這將是你一生中最好的決定。
談論整個內容策略和計劃是另一天完全不同的章節。
開始分享您的經歷、人生教訓、學到的新事物以及出色的工作。 人們會與你聯繫、互動並產生共鳴，最終引發轉化為業務的對話。
所以開始建立你的部落吧！
它是免費的，而且由於 LinkedIn 是一個相對較新的平台，因此它具有巨大的自然影響力。
您每月可以輕鬆地免費接觸超過一百萬人的目標受眾，他們最終將成為您作品的粉絲。 因此，說服他們做生意會更容易。
我相信您會努力做到這一點，所以讓我向您介紹第二種在 LinkedIn 上出現在人們面前的方法：
2. 你的參與
CEO 中的「E」代表「參與」。 這是出現在人們面前的另一種方式，但是如何呢？
讓我們舉個例子：
您是 B2B 行銷人員，您的目標受眾通常是 B2B 組織的創辦人、行銷主管和行銷負責人。
你想站在這些人面前。
現在，你需要做什麼？ 入圍行銷、B2B 行銷和您所在行業的一些思想領袖。
他們之所以成為思想領袖，是因為他們在 LinkedIn 上分享與業界相關的寶貴思想、近期作品和獨特見解。 他們在 LinkedIn 上建立了一個活躍的社群。
您只需前往所在行業的思想領袖的帖子並開始定期分享您的 2 美分即可。
由於他們是思想領袖，你的目標受眾，如創辦人和行銷主管，已經追隨他們； 他們有你需要的眼球。
現在，如果您繼續在他們的貼文上分享您的寶貴見解，您就可以利用他們所建立的關注來吸引人們的注意。
現在讓我們來做一些數學計算。
如果一個影響者的貼文平均獲得 10 萬次瀏覽，假設 1% 的人會看到您的評論，即 1000 人，甚至可以說只有 10% 的人選擇訪問您的個人資料，即 100 人。 雖然只有 100 人，但這些人是訪問您的個人資料的合格目標受眾。
儘管這些數字只是假設，但仍然要考慮一下。 想像一下，如果一則評論就能做到這一點，一天 10 到 15 則評論會產生多大的影響。
這是一種有效的方法，因為每天只需花費 20 分鐘。
現在，想像一下您的目標受眾中有多少獨特的人將訪問您的個人資料。
這不是一個奇妙的方式嗎？
StartupTalky 
3. 您的 LinkedIn 個人資料
CEO公式中的「O」代表「優化」。 這意味著優化您的 LinkedIn 個人資料，以便在目標受眾的 LinkedIn 搜尋中排名更高。
舉個例子，讓我們繼續上一個：
您是 B2B 行銷人員，一家大型 B2B 新創公司正在尋找像您這樣的人來幫助他們制定策略來建立銷售管道。
那麼他們要做的第一件事是什麼呢？
他們會在 LinkedIn 上尋找 B2B 行銷人員； 每個人都是這麼做的，對吧？
因此，他們會搜尋「B2B 行銷專家」、「B2B 專家」、「策略家」或類似的關鍵字。
您可以列出更多目標受眾將搜尋的關鍵字。
現在，當他們使用關鍵字進行搜尋時，一些個人資料將出現在第一頁上，並且我們在 Google 搜尋中看到的行為幾乎相似，即，
如果您位於此搜尋清單的第二頁，則沒有人可以找到您，甚至 FBI 也找不到您
那該怎麼辦？ 顯然，您必須位於搜尋清單的第一頁。
你如何做到這一點？
透過優化您的 LinkedIn 個人資料。
這就是CEO公式中的「O」所代表的意思。
但如何優化您的 LinkedIn 個人資料呢？
了解這個; LinkedIn 個人資料也有 SEO。
如果您想排名更高並在有人搜尋您的相關關鍵字時出現，您必須優化 LinkedIn 個人資料中的關鍵字。
LinkedIn 在搜尋 SEO 中將最高權重放在三個關鍵部分：
- 您的標題/簡介部分
- 您的“關於”部分
- 您的工作經歷部分
這些部分在 LinkedIn SEO 中發揮著最有影響力的作用。 以下是優化它們的方法：
- 列出您想要排名的關鍵字。
- 簡介：在撰寫簡介時，嘗試將第一個單字寫為定義您以及您想要排名的關鍵字，然後寫下您可以幫助訪客的具體內容。
- 關於：你的「關於」部分應該以清晰的方式包含一些結果、你的旅程和你所做的工作。 寫這篇文章時一定要使用一些關鍵字，但不要過度。 撒幾下就可以了。
- 工作經驗：您添加的大部分工作經驗應該與關鍵字相似，您也可以使用這些關鍵字在描述中排名更高。
- 使用任何 LinkedIn 個人資料審核工具對您的個人資料和可以改進的內容進行免費審核。
好吧，優化設定檔涉及大量細節，但那是另一天的事了。
如果您有優化的個人資料，那麼您的個人資料很可能在目標受眾搜尋時出現在他們面前。
這是一個非常基於意圖的搜索，因此您的轉換機會很高。 LinkedIn 還有一些因素要先列出您，例如相互聯繫的數量、位置等等，但這些因素超出了您的控制範圍，因此我們幾乎無法對其採取任何措施。
這就是一個包裝！
總而言之，我想說，如果您能記住這個「CEO」公式並在您的 LinkedIn 個人資料中實施它，那麼您就可以站在目標受眾面前並實現您的所有目標。
是時候將 LinkedIn 變成您最好的行銷管道了，您還在等什麼？ 只要出去執行就可以了！
創業談話