改变这些营销流程,使您的结果飞速发展
已发表: 2023-05-10如今,营销团队需要用更少的资源做更多的事情,同时还要产生更好的结果。 如果您正在阅读本文,您可能会产生共鸣。 您必须紧跟趋势、行业变化,以您的最佳能力优化预算,并以平衡的名义享受您的工作。 同时发起更大更好的活动以保持您的受众参与并推动结果。
技术可以帮助您解决这些问题,但许多人并没有充分利用它的潜力。 许多营销人员还觉得,新技术的加入有时可能意味着更多、更长的流程,占用他们更多的时间。 随着证明您工作价值的压力越来越大,优化营销流程至关重要。
无论您是希望让您的团队和高级管理人员更快乐的营销领导者(这样您明年可以获得更多预算,我们看到了您)还是希望更聪明地工作而不是更努力地工作的营销人员,我们都能满足您的要求.
在此博客中,我们将重点介绍如何改变这些营销流程以改善您的结果,重点是:规划、协作、自动化和技术。 让我们开始吧。
1. 查看您现有的营销流程
如果您希望优化您的流程,您可能已经知道一些可以改进的地方。 首先查看每个团队成员在其日常角色中所做的流程。
问自己以下问题:
- 每个团队成员每天做什么来完成他们职责范围内的任务?
- 他们是使用模板来加速重复性任务还是每次都从头开始?
- 这些任务需要多长时间? 那个时间可以减少吗?
- 这需要手动完成吗? 或者它可以以某种方式自动化吗?
- 团队是否在孤岛中工作? 他们是否拥有完成工作所需的所有数据和见解?
- 他们有合适的技术来帮助他们吗?
- 有没有瓶颈? 我是瓶颈吗?
- 与代理伙伴关系的关系有多有效? 这可以改进吗?
- 如何改进协作?
- 我可以从数字营销审计中学到什么?
完成此分析后,请优先考虑最大的问题和速效方案。 例如,投资可帮助您自动执行任务、提高效率和减少流程数量的营销技术,可能会立即解决您的许多最大问题。 如果一个团队成员使用模板来完成一项任务,而另一个团队成员可以从同一个模板中受益,那么请他们分享它就是一个速赢的例子。
2. 在你的营销团队中实施异步沟通
在营销方面,沟通是关键。 但是,有时太忙会导致问题并扰乱专注的工作。 异步通信正在与您的同事设置界限,并改变每个人都必须始终可用的期望。 异步通信允许员工控制他们的工作日。 尤其是在远程工作时。
制定详细的媒体计划、下一季度的预算、文案撰写或设计广告资产等营销任务通常需要高度专注。 回复电子邮件或 Slack 消息的压力会打断注意力并降低工作效率。 研究表明,一旦被打断,重新集中注意力需要23 分 15 秒。 让它沉入其中。每次每个团队成员都被打断,这很重要!
一些团队会设置特定的时间来回复消息,这有助于管理与同事的期望。 也许您可以在每天结束时分配时间来回复消息。 通过一次执行相同的任务,可以减少每封电子邮件的恢复时间,并且您有更多时间来完成高质量的工作。
当然,有时同步通信更有帮助。 例如,在集思广益活动创意时,实时进行更有意义。 但是,这一切都是为了找出最适合您的团队的方法。 通过切换到这种沟通方式,您的团队可以专注于结果和结果,而不是投入的时间。 意味着流程减少,工作完成速度更快。
来回发送电子邮件和消息、寻求批准或附加最新的创意资产可能非常耗时,并且会在您的工作流程中添加不必要的流程。 相反,使用 Mediatool 直接在一个地方创建简报、请求批准和协作制定计划。
3.采用敏捷营销流程
敏捷营销是团队在冲刺中工作以完成项目、衡量结果并沿途迭代工作的地方。 这对于一次性项目特别有效,但也有利于正在进行的活动,以确保工作高效完成并达到更高的标准。
事实证明,敏捷营销可以改善团队合作和协作以及绩效。 团队通常在 2-3 周的冲刺中工作,任务在每个冲刺中被分成几个阶段。 敏捷营销减少流程并改善结果的一些方式是:
站立会议
通常十五分钟,这些会议可以每天或每隔一天讨论项目的进度。 参与的每个人都会解释他们到目前为止已经完成的工作,包括他们需要克服的任何障碍。 然后团队会在整个过程中解决问题,而不是在活动开始后才确定并尝试这样做。
加强协作
虽然个人可以单独完成他们的工作,但在冲刺中工作意味着每个人都在同一页面上。 定期的站会和不断的迭代增加了同事之间的协作和清晰的沟通,项目的成功是每个参与者的责任。
4. 为您的团队配备合适的营销技术
投资可以自动执行任务和改进工作流程的技术,可以节省您的营销流程时间。 虽然乍一看这似乎是一项巨大的投资,但回报可能是巨大的。 老实说,在这个时代,如果不分配一些预算来改善活动结果,同时改善团队的日常工作,那将对自己造成伤害。
例如,在Mediatool中,您可以创建每个人都可以访问的摘要、模板和计划。 每个人都在一个平台内按照相同的计划工作。 这意味着每个人都在同一页面上,信息清晰,沟通简洁。 共享文档、消息传递和请求批准变得更加容易。 为你和他们。
投资新技术平台并不止于此。 你必须实际使用它来充分发挥其潜力以获得积极的结果。 你需要成为团队的榜样才能正确使用它,否则你就是在浪费每个人的时间,更不用说你的预算了。
5.不断审查结果并相应地进行调整
您正在阅读本文,这表明您是一位富有创新精神的营销人员,热衷于在您的组织中激发变革。 就像您应该定期检查您的营销数据和活动绩效一样,对您的工作流程执行相同的操作。
通过像重视数据一样重视工作背后的流程,您的结果将比以往任何时候都更高更快地增长。 在你的活动中,如果你尝试了一些东西但它不起作用,你就会迭代、测试和改变。 如果您尝试改变您的营销操作,但结果没有改善,请检查它们并进行调整,直到它们改善为止。
当您将注意力和资源集中在如何实施营销策略上时,您会发现自己可以更快地实现目标。