美国运通面试问答

关于美国运通

美国运通是美国最大的金融服务跨国公司。 它提供超棒的奖励、礼品卡、储蓄、旅行和世界级信用卡等。 美国运通（简称 Amex）创建于 1850 年。美国运通的其他子公司包括休息室好友、旅行印象等。 由于其信用卡，美国运通越来越受欢迎。 他们为广泛的商业和零售客户提供预付借记卡和信用卡。

美国运通招聘流程

工作申请、能力倾向测试和面试是美国运通招聘流程的一部分。 了解美国运通的面试问题可以提高你在该公司找到工作的机会。 （另请注意，美国运通雇用有兴趣在公司完成实习计划的全职员工和学生。）

1. 发送您的申请

您可以在这里向公司介绍您自己以及您想加入美国运通的原因。 提交申请后，您将需要采取一些步骤，以帮助他们评估您。

2. 笔试

第一次会议是关于编码的。 您的编码能力和资质将受到考验。 在能力倾向测试中，你会被问到关于时间和速度、排列和组合、概率以及时间和工作的问题。 （有关数据分析和算法以及数据库管理系统的问题可以在技术部分找到）在编码部分，您将评估您的编码技能，主题从背包问题到任务调度再到 Java。

3. 面试：技术和人力资源

面试官会测试你的技术能力。 之后，将有一个半技术性的环节，而最后一个环节是人力资源，其中包括关于许多主题和时事的一般性问题。

美国运通面试问答

1. 告诉我你克服的一个生活障碍。 你是如何度过难关的？

这将帮助他们确定您是否让个人挑战影响您的工作生活。 面试官还会问这个问题，以检查您如何应对生活和职业中的障碍。 在回答这个问题时，您必须考虑您所克服的问题和障碍。 它可以是任何东西； 例如，如果您是大一新生，您可以讨论您在大学面临的障碍以及您打算如何克服这些障碍。

示例答案：

我所面临的最艰难的考验之一是我最自豪的成就之一。 我从大学毕业时没有债务，获得了金融学士学位。 我非常努力地获得奖学金，我对这一成就感到非常高兴。

2. 你认为你最重要的职业成就是什么？

这是美国运通最常见的面试问题之一。 面试官想更多地了解你。 当你回答时，你首先要谈谈情况，它造成了什么问题，你采取了什么行动，结果是什么。

示例答案：

我最大的成就是在我之前担任人力资源管理员期间。 我们的部门在文档管理和识别特定文件方面存在问题。 这产生了问题，尤其是在高峰期。 所以我着手解决这个问题，并通过减少我们寻找文件的时间来提高生产力。 因此，我为我的团队实施了一个新的 HR 文档管理程序。 它可用于整合部门内的文件管理并协助处理其他次要职责。 结果，我们将寻找文件的时间减少了 5 个小时。 每个团队或个人都可以在一个 HR 归档系统中迅速访问他们需要的文件，从而提高整体生产力。

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3. 你会对表现不佳的员工说什么？

面试官有兴趣了解你的领导风格。 单个员工的糟糕表现可能会对团队的其他成员产生不利影响，但您如何管理这种情况可能会加剧问题。

示例答案：

我要调查的第一件事是，表现不佳是我自己发现的，还是其他人引起我注意的。 我会检查一下表现不佳是仅限于几个项目还是普遍存在。 我会收集一些事实，如果我必须进行干预，我会首先给员工一个机会来解释他为什么表现不佳。

我会告诉他我所看到的，并让他有机会确定问题是反复出现还是自我纠正。 我也会询问他是否有任何问题以及我可以如何帮助他。

4. 您如何描述您的管理风格？

不管是什么情况，尽量远离特定的类别。 大多数组织更喜欢能够使自己的才能适应不同条件的经理。

示例答案：

我总是试图让自己走出舒适区，我喜欢鼓励我的员工也这样做。 他们通常能够克服许多困难的挑战，所以我会在必要时用我的创造性管理风格来帮助他们完成这项艰巨的工作。

5. 你希望从这家公司的这个职位中获得什么？

这个问题将您与其他求职者区分开来，潜在的雇主可能会要求它了解您对可用职位的期望。 你的回答可以帮助面试官确定你和公司是否适合这份工作。

示例答案：

我很好奇这个职位如何帮助我在情感和专业上发展。 我期待通过与他人合作来磨练我的合作能力，并了解我未来的职业道路。

6. 谁是你的动力源泉？

你必须提到一个影响你生活的人。 父母、领袖和名人都是合理的例子。 你需要描述为什么他们是你的榜样，以及他们如何影响你的生活。

示例答案：

我从大量的人和事那里得到想法。 毫无疑问，我的祖母一直是我生命中最有影响力的人。 她喜欢每个人，无论她多么努力，她总是有一张笑脸。 她很受欢迎，并且以总是付出的比得到的多而闻名。

7. 当你有很多事情要做的时候，你是如何按时完成许多项目的？

最好谈谈你将用来处理这种情况的过程。 面试官想知道你如何应对工作压力。 面试官很想听听你带来几项任务的策略和想法，每项任务都有不同的难度级别和优先级。

示例答案：

即使我的家务看起来不可能，我也会坚持并找出最好的方法来完成它们。 我会首先确定任务的优先级，然后将它们从最重要到最不重要进行排序。 在那之后，我将开始处理最关键的任务。 如果我可以将任何家务分配给其他熟练的队友，我不会害怕寻求帮助。

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8. 告诉我你需要做出战略决策的情况。

雇主使用这些问题来发现可以为公司需求构建有效解决方案的申请人。

示例答案：

我在上一份工作中担任销售经理，能够进行战略性思考是我的工作。 我需要制定几种销售商品的策略并这样做，我需要接触客户并赢得他们对产品、我自己和我的组织的信任。

9. 告诉我们您提出的对您工作过的公司有帮助的建议。

请记住，您的推荐结果可能会引起面试官的注意。 这可能具有挑战性，但最好的答案将包括变化的具体证据。 并不是每个人都有机会提出可以挽救公司或对其运营方式造成一些根本性改变的建议。 即使你没有做出任何重大改变，你也必须找到改变的方法。

示例答案：

当我刚开始在前雇主的人力资源部门工作时，新员工的入职流程既漫长又复杂。 新员工必须花费大量时间学习培训视频。 如果他们在工作中学到了东西，他们可以更多地利用他们的时间。 所以我建议他们将新员工分成团队，并任命每个人为团队导师。 导师和新员工每周开始会面，导师引导他们完成入职流程。 这种修改非常有效，它使我们的新员工保留率提高了 10% 以上。

10. 你解决冲突的首选方法是什么？ 你能给我举个例子吗？

为了正确回答这个问题，向面试官证明你是一个很好的倾听者，可以接受相互冲突的观点而不会冒犯他人。 您还可以强调在私人环境中解决冲突的重要性。 如果您想获得良好的美国运通面试体验，请举一个例子。

示例答案：

我是一个 IT 项目的项目经理，其中一位技术人员的工作总是迟到。 当我问他一个问题时，他变得很防御。 我保持冷静，告诉他最后期限很困难，我问我如何帮助他提高表现。 他让自己平静下来，说他也在做其他项目，必须完成不属于他工作描述的事情。 我们的团队开了个会，我们达成了减少技术人员工作量的协议。 技术人员在项目的其余部分做得非常出色。

美国运通技术问题

1. 悬空指针是什么意思？

当具有传入引用的对象被删除或释放而不更改指针的值时，会创建悬空指针，导致指针仍指向释放的内存位置。

2、后自增运算符的作用是什么？

在表达式中使用变量后，后增量运算符用于增加其值。 该值在表达式中使用，然后在后增量中加一。 如果语句是 a = b++，并且 b 最初持有 5，那么 a 将同样持有 5

3、折旧和摊销有什么区别？

摊销将无形资产的成本延长至其使用寿命。 折旧是指在指定资产的整个使用寿命期间消耗指定资产。

4. 如何发现两个不同长度的链表合并的点？

一种直接的方法是查看第一个列表中的每个节点，看看是否可以从第二个列表中访问它。 交点是第一个列表中可以从第二个列表到达的第一个节点。

5. 如何判断一棵二叉树是否是另一棵二叉树的子树？

判断第一棵二叉树是否是第二棵二叉树的子树。 树的子树。 T 是一棵树 S，其中包含一个节点及其所有后代。 完整树是根节点对应的子树； 任何其他节点的子树称为适当子树。

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如何准备美国运通面试

美国运通的招聘过程可能会让人筋疲力尽，但如果您准备充分，您可以轻松获得这一职位。

1. 进入面试室时，你应该穿着得体。 如果你穿正式的衣服，你会留下最好的印象。
2. 随身携带几份简历。
3. 检查所有美国运通的最新消息。 面试官会问你关于公司的问题。 因此，您应该访问他们的网站并阅读所有信息。
4. 对公司有一个初步的了解，比如成立时间、创始人是谁、CEO。
5. 不要忘记阅读公司最近获得的奖项和成就。

美国运通职业

美国运通为求职者提供多种职业机会。

• 客户服务：这家公司为卓越的客户服务设定了标准。
• 技术：您可以设计、构建和部署软件，帮助我们成为消费者数字生活中不可或缺的一部分。
• 营销：您有机会在世界上最知名的企业之一留下您的印记。
• 销售和关系管理：凭借知名品牌的强大支持，您可以建立有价值的客户关系。
• 财务：您可以影响推动美国运通业务发展的战略决策。
• 产品：您可以创造改善消费者生活的商品和体验。

给考生的提示

如果你想要一个完美的美国运通面试体验，那么请保持以下提示

心里。

1. 为困难的面试问题做好准备。

除了讨论您的职业和工作经验之外，如果您准备好回答一些困难的问题，那将是最好的。 您可以通过事先准备美国运通的面试问题来脱颖而出。 你应该通过模拟问题； 这是最重要的因素。

2. 记笔记

列出您希望面试官知道的所有专业亮点总是一个好主意。 所以，如果你需要在面试前恢复记忆，可以查阅笔记本。 另外，请注意您从面试官那里发现的重要信息； 这将在未来为您提供帮助。

3. 也准备好你的问题

大多数招聘经理都会在面试结束时给你时间提问。 通过提出问题来证明您已经完成了研究，这些问题将帮助您确定该组织是否适合您的职业和个人目标。 这也是讨论工作与生活平衡、晋升前景和公司目标的绝佳时机。

4. 第一印象

你听说过，第一印象就是最后印象，所以你必须让它成为你最好的印象。 在面试前一天检查你的衣服、鞋子和其他文件，以确保一切顺利。 你应该总是尽力而为。 选择适合商务的服装，让您感到自信和强大。

常见问题

1.在Amex找工作难吗？

获得美国运通的工作可能具有挑战性，因为他们的面试程序很长，最多可以进行四轮。 由于在员工身上花费如此之多，美国运通寻找银行业中最优秀、最聪明的人。

2. Amex 工资高吗？

美国运通员工的平均年薪为 83K； 但是，收入因工作而异。 风险经理、总监、首席开发人员和销售经理只是美国运通高薪职业中的一小部分。

3. 美国运通的面试过程多长时间？

这需要大约两周的时间，就像其他任何可能需要相同时间的其他任务一样。

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结论

与美国运通合作提供了获得可观薪水的机会。 尽管如此，它也让您为为世界上最大和发展最快的公司之一工作而感到自豪。 所以，有点紧张是可以的，但如果你为美国运通的面试问题做好了充分的准备，你会在面试中大吃一惊，在美国运通获得一份工作对你的简历来说是一个很好的补充。 因此，请始终准备模拟面试以获得最佳的美国运通面试体验。