Küçük İşletmeniz İçin Sağlık Sigortası Nasıl Alınır?

Hangi işletme sigortası planını ve sağlayıcıyı seçtiğinizi belirlerken fiyat muhtemelen sizin için en önemli faktör olacaktır. Bütçenizi belirlerken kendinize şunları sorun:

• Sağlık hizmetlerine ne kadar para ayırmalıyım?
• Çalışan başına ne kadar katkıda bulunacağım?

Sizin için mükemmel plan, çalışanlarınız için iyi bir kapsam sunacak ve yine de ideal bütçeniz dahilinde kalacaktır.

Ne kadar ödemeye hazır olduğunuzu bildiğinizden emin olun ve çalışanlarınızdan istenebilecek katkı paylarını da göz önünde bulundurun.

Hangi avantajlar sizin için pazarlık konusu olamaz? Fiyat aralığınıza uyan planlara bakmaya başlayın ve bu avantajları içerdiğinden emin olun.

Mükemmel planı ve kapsam düzeyini seçmenize yardımcı olacak diğer sorular şunları içerir:

• Kaç çalışan için sigorta kapsamına ihtiyacım var?
• Tüm çalışanlarım kaç yaşında? Kaç tanesi sigara içiyor?
• Sigorta planına yan seçenekler ekleyecek miyim? (Görme veya diş? Reçeteli ilaçlar için ne kadar ödemeye hazırsınız? Bir sağlıklı yaşam programı sunmak istiyor musunuz?)
• Çalışanımın primlerinin ne kadarını ödeyeceğim? (Vergi kredileri için, prim kapsamının en az %50'sini karşılamanız gerekir.)
• Bakmakla yükümlü olduğum kişilere ve yarı zamanlı çalışanlara da sigorta sunacak mıyım?
• Çalışanların sigorta almaya hak kazanması için bir bekleme sürem olacak mı?

Bu soruları yanıtladıktan sonra, tam olarak ne tür bir plana ihtiyacınız olduğu konusunda çok daha iyi bir fikre sahip olacaksınız. Bir sigorta acentesi veya komisyoncusu ile ilk görüşmenize hazır olduğunuzdan emin olmak için bu adımları uygulayın, böylece oyunda önde olursunuz. Bu, fazla ödeme ve yetersiz tedarikten kaçınmanın anahtarıdır.

Ne aradığınızı öğrendikten sonra, bazı idari işler yapmanın zamanı geldi.

Doğru bir fiyat teklifi almak için, bir sigorta acentesine veya komisyoncuya doğru rakamlar ve belgeler sağlamanız gerekir. İşleme başlamadan önce aşağıdaki belgeleri toplayın:

• İş adresi
• İş adı
• Vergi numarası
• Sigortalanacak çalışan sayısı
• Yaş, posta kodu, bakmakla yükümlü olunan kişi sayısı ve medeni durum dahil olmak üzere çalışan bilgileri
• Çalışanların tütün kullanımı hakkında bilgi

Küçük işletmeniz için sağlık sigortası satın almanın çeşitli yolları vardır:

• Küçük İşletme Sağlık Seçenekleri Programı (MAĞAZA): 50'den az çalışanınız varsa, MAĞAZA'ya kaydolma hakkınız olabilir. Uygunluğunuzu belirlemek için SHOP web sitesini ziyaret edin. Ardından, doğrudan eyaletinizde sunulan sigorta platformları aracılığıyla kaydolma veya bir SHOP komisyoncusu ile çalışma seçeneğine sahip olacaksınız.
• Çevrimiçi Sigorta Taşıyıcıları: İşletmeniz için bir fiyat teklifi almak üzere doğrudan çevrimiçi sigortacılarla iletişime geçebilirsiniz. Hızlı bir Google araması sizi Kaiser Permanente, UnitedHealthcare, JustWorks (Aetna ve Metlife platformu), Humana ve daha fazlası dahil olmak üzere birçok farklı sağlayıcıya yönlendirecektir.
• Satın Alma İttifakları: Bir satın alma ittifakı, hükümetin MAĞAZA seçeneğinin özel bir versiyonudur. Satın alma ittifakları, özel bir sağlık takası seçmenize izin verir. Çalışan başına teminat için belirli bir miktar ödemeyi kabul edersiniz ve çalışanlarınız, satın alma birliği tarafından sunulan bir plan seçecektir. Bu seçenekle vergi kredisi almaya hak kazanamazsınız. Bununla birlikte, bu planlar daha rekabetçi bir şekilde fiyatlandırılabilir ve çalışanlarınız tıbbi bakımlarını vergi öncesi kazançlarından ödüyorsa, yine de tüm taraflar için uygun maliyetli bir program olabilir.
• Profesyonel İşveren Kuruluşu (PEO): Bir PEO, bordro dahil görevleri üstlenen ve küçük işletme sağlık sigortası planları sunan, dış kaynaklı bir insan kaynakları departmanıdır. Bir PEO, rekabetçi fiyatlara sahip seçenekler bulmanın yanı sıra çalışan kaydı ve talep işleme işlemlerini de yürütebilir.
• Sigorta Komisyoncuları: Tahmini denklemden tamamen çıkarmak ve bir profesyonele ödeme yapmak istiyorsanız, bir sigorta komisyoncusu tutmayı düşünün. Bu komisyoncular, işletmeniz ile bir sigorta şirketi arasında aracı görevi görür. Sigortanın satışı için pazarlık yaparlar ve en iyi sağlık sigortası fiyatını bulmanız için sizin için çalışırlar.

Bilgilerinizi ister bir komisyoncuya iletin, ister MAĞAZA sitesine veya çevrimiçi taşıyıcılara gidin, artık satın alma kararlarını fiilen vermeye hazırsınız. Bu sorumluluğun geri kalanını bir PEO'ya veya sigorta komisyoncusuna devretmeyi seçtiyseniz, hazırsınız. Aksi takdirde, sağlayıcıları değerlendirirken aşağıdakileri aklınızda bulundurmanız gerekir:

• Sağlayıcının finansal gücü
• Sağlayıcı için müşteri hizmetleri derecelendirmeleri
• Talep hizmeti derecelendirmeleri
• Fiyatlandırma planı
• Poliçe teklifleri ve teminat avantajları
• Sağlayıcı ağı

Hayattaki çoğu şey gibi, daha ucuz her zaman daha iyi değildir. En ucuz plan, genellikle çalışanlarınızın ihtiyaç duyduğu kapsama sahip olmayacaktır.

Rakamları karşılaştırın ve neleri karşılayabileceğinizi ve planların çalışanlarınızı nasıl etkileyeceğini anlamak için tüm seçeneklerinize bakın. Uzmanlarla sorular sorun, sayıları zorlayın ve senaryolar çalıştırın. Araştırma yapın ve işletmeniz ve çalışanlarınız için en iyi olan eğitimli bir karar verin.

Küçük işletmeniz için sağlık sigortasını MAĞAZA aracılığıyla, doğrudan bir sigorta sağlayıcısından, satın alma ittifaklarından, PEO'lardan veya sigorta komisyoncularından satın alabilirsiniz.

İşletmenizin 50'den fazla tam zamanlı çalışanı varsa, yasal olarak çoğu eyalette sağlık sigortası sunmanız gerekir.

Yasal olarak zorunlu olmasanız bile çalışanlarınıza sağlık sigortası yaptırmalısınız. Genel çalışan memnuniyeti, rekabetçi bir işveren olarak kalma ve vergi indirimleri dahil olmak üzere birçok avantaj vardır.