รายละเอียดงานผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดพร้อมตัวอย่างและเงินเดือนผู้อำนวยการฝ่ายการตลาด
เผยแพร่แล้ว: 2023-09-27การวางแผนและดำเนินการแคมเปญการตลาดที่มีอิทธิพลสูง กำหนดเป้าหมายผู้ชมอย่างมีประสิทธิภาพ และจัดการทั้งหมดให้ตรงเวลาและงบประมาณ ผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดมีความรับผิดชอบอย่างจริงจังซึ่งต้องใช้ทักษะที่แสดงให้เห็นและความเชี่ยวชาญหลายปี หากบริษัทของคุณกำลังมองหาผู้อำนวยการที่มีความรู้ซึ่งมีความเชี่ยวชาญทั้งในด้านกลยุทธ์การตลาด การดำเนินแคมเปญ การวิเคราะห์ และการบริหารพนักงาน ให้เตรียมรายละเอียดงานของผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดที่แข็งแกร่งเพื่อดึงดูดผู้สมัครที่เหมาะสม เรียนรู้องค์ประกอบที่สำคัญของคำอธิบายงานของผู้อำนวยการฝ่ายการตลาด เข้าถึงตัวอย่างผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดฟรี เรียนรู้เกี่ยวกับเงินเดือนของผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดทั่วโลก และอื่นๆ อีกมากมาย เริ่มจากความรับผิดชอบของผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดกันก่อน
ความรับผิดชอบของผู้อำนวยการฝ่ายการตลาด
การปฏิรูปการตลาดที่ประสบความสำเร็จคือความสำเร็จของบริษัท ผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดเป็นหัวหน้าแผนกการตลาดและมีหน้าที่รับผิดชอบในการกำกับดูแลการพัฒนาและการดำเนินการตามกลยุทธ์การตลาด พวกเขาแนะนำทีมในการใช้กลยุทธ์การตลาดไปพร้อมๆ กับการทำความเข้าใจบริการของบริษัทและกลุ่มเป้าหมาย ผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดทำงานให้กับบริษัทการตลาดที่ดูแลลูกค้าหลายรายหรือเป็นพนักงานในบริษัท เพื่อให้แน่ใจว่าโครงการจะแล้วเสร็จตรงเวลาและตามงบประมาณ ความรับผิดชอบของผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดที่สำคัญบางประการ ได้แก่:
1. การวางแผนเชิงกลยุทธ์
ผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดมีหน้าที่รับผิดชอบในการพัฒนาและดำเนินกลยุทธ์ทางการตลาดที่ครอบคลุมซึ่งสอดคล้องกับเป้าหมายโดยรวมขององค์กร ซึ่งรวมถึงการระบุตลาดเป้าหมาย การตั้งวัตถุประสงค์ที่ชัดเจน และการกำหนดตัวบ่งชี้ประสิทธิภาพหลัก (KPI) เพื่อวัดความสำเร็จ
2. ความเป็นผู้นำทีม
ผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดเป็นผู้นำและจัดการทีมการตลาด รวมถึงผู้เชี่ยวชาญที่รับผิดชอบด้านการตลาดด้านต่างๆ เช่น การตลาดดิจิทัล การโฆษณา การสร้างแบรนด์ และการสร้างเนื้อหา โดยจะให้คำแนะนำ กำหนดลำดับความสำคัญ และส่งเสริมสภาพแวดล้อมการทำงานร่วมกัน
3. การจัดการงบประมาณ
ผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดได้รับมอบหมายให้ทำหน้าที่จัดสรรงบประมาณและบริหารจัดการ พวกเขาจะต้องจัดสรรทรัพยากรอย่างมีประสิทธิภาพเพื่อให้บรรลุเป้าหมายทางการตลาด ติดตามค่าใช้จ่าย และให้แน่ใจว่าแคมเปญมีความคุ้มค่าในขณะที่ให้ผลลัพธ์
4. การวิจัยและวิเคราะห์ตลาด
การรับทราบข้อมูลเกี่ยวกับแนวโน้มของอุตสาหกรรมและพฤติกรรมของผู้บริโภคเป็นสิ่งสำคัญ ผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดดูแลความพยายามในการวิจัยตลาดเพื่อรวบรวมข้อมูลเชิงลึก ประเมินการแข่งขัน และปรับกลยุทธ์ให้เหมาะสม พวกเขายังวิเคราะห์ข้อมูลประสิทธิภาพแคมเปญเพื่อตัดสินใจโดยอาศัยข้อมูล
5. การจัดการแบรนด์
การปกป้องและเสริมสร้างชื่อเสียงของแบรนด์องค์กรถือเป็นความรับผิดชอบหลัก ผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดดูแลความคิดริเริ่มในการสร้างแบรนด์ เพื่อให้มั่นใจว่าข้อความ การออกแบบ และคุณค่าที่สอดคล้องกันในทุกช่องทางการตลาด พวกเขายังจัดการการจัดการวิกฤติหากแบรนด์เผชิญกับความท้าทายหรือการประชาสัมพันธ์เชิงลบ
ผู้อำนวยการฝ่ายการตลาด รายละเอียดงาน
องค์ประกอบที่สำคัญของลักษณะงานของผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดมีดังนี้ ดูตัวอย่างลักษณะงานของผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดเพื่อความเข้าใจที่ชัดเจนยิ่งขึ้น
บทสรุปงาน
ภาพรวมงานหรือบทสรุปงานคือย่อหน้าเริ่มต้นของคำอธิบายงานของผู้อำนวยการฝ่ายการตลาด โดยจะแจ้งให้ผู้สมัครที่มีศักยภาพทราบถึงสิ่งที่บริษัทคาดหวังจากพวกเขาเมื่อได้รับการว่าจ้าง ผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดเป็นสิ่งจำเป็นในเกือบทุกอุตสาหกรรม ดังนั้น ให้ใช้ส่วนนี้เพื่อกล่าวถึงรายละเอียดเฉพาะอุตสาหกรรมของคุณแทนที่จะคลุมเครือ
กระชับและไม่เกินห้าถึงหกประโยค รวมถึงวิธีที่ตำแหน่งเชื่อมโยงกับองค์กรโดยรวม และสิ่งที่จะกำหนดความสำเร็จสำหรับตำแหน่งนี้
วัตถุประสงค์
คุณสามารถใส่อีกย่อหน้าไว้หลังบทสรุปงานหรือเพิ่มประโยคสองสามประโยคในย่อหน้าแรกที่แสดงให้เห็นว่าเหตุใดบริษัทจึงจ้างผู้อำนวยการฝ่ายการตลาด คุณสามารถพูดคุยเกี่ยวกับขอบเขตผลลัพธ์ที่สำคัญ เช่น ยอดขายที่เพิ่มขึ้นหรือตัวชี้วัดอื่นๆ ที่คุณคาดหวังให้ผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดบรรลุผล
ความรับผิดชอบที่สำคัญ
ส่วนหัวข้อย่อยนี้แสดงรายการความรับผิดชอบที่สำคัญที่สุดของผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดตามวัตถุประสงค์ของบริษัท คุณต้องคำนึงถึงคำแนะนำต่อไปนี้เมื่อเขียนรายละเอียดงานผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดของคุณ:
- คุณต้องระบุหน้าที่ของผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดที่จำเป็นสำหรับงานนี้อย่างแม่นยำ
- ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณปฏิบัติตามลำดับความสำคัญในขณะที่ระบุความรับผิดชอบ
- ใช้ประโยคที่สมบูรณ์แทนวลีเพื่อความเข้าใจที่ดีขึ้น
- เพิ่มกริยาแสดงการกระทำที่หนักแน่นที่จุดเริ่มต้นของประโยค
- ใช้ภาษาที่เป็นกลางทางเพศ
- ยึดติดกับกาลปัจจุบัน
คุณสมบัติและทักษะ
ในส่วนคุณสมบัติ คุณจะต้องระบุรายละเอียดต่อไปนี้:
- ต้องมีประสบการณ์ขั้นต่ำ
- ข้อกำหนดด้านการศึกษา
- ทักษะที่จำเป็นสำหรับตำแหน่ง
- การรับรอง
- ใบอนุญาต
- ลักษณะส่วนบุคคล
คุณยังสามารถรวมส่วนคุณสมบัติที่ต้องการเพื่อเน้นคุณสมบัติที่จะทำให้ผู้สมัครที่มีศักยภาพมีความได้เปรียบเหนือคู่แข่ง
ตัวอย่างรายละเอียดงานผู้อำนวยการฝ่ายการตลาด
พิจารณาตัวอย่างรายละเอียดงานของผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดต่อไปนี้:
ผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดเรากำลังมองหาผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดมืออาชีพเพื่อช่วยเราโปรโมตผลิตภัณฑ์และบริการของเรา ระบุความต้องการของผู้บริโภค และจัดการข้อกำหนดทางการตลาด ผู้สมัครในอุดมคติจะต้องมีประสบการณ์ทางการตลาดที่กว้างขวางและมีความสามารถในการนำทีมนักออกแบบ นักเขียน และผู้จัดการบัญชี และมีส่วนร่วมอย่างมีประสิทธิภาพกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียและลูกค้าอย่างสม่ำเสมอ หากคุณมีความสนใจในการสร้างแบรนด์และมีความรู้ที่สำคัญในการนำเสนอโซลูชั่นที่สร้างความแตกต่าง เราหวังว่าจะได้พบคุณ วัตถุประสงค์
ความรับผิดชอบที่สำคัญ
ทักษะและคุณสมบัติ
คุณสมบัติที่ต้องการ
|
เงินเดือนผู้อำนวยการฝ่ายการตลาด
เงินเดือนผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดในอินเดีย
ตำแหน่งผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดถือเป็นตำแหน่งที่ให้ผลกำไร โดยไม่คำนึงถึงอุตสาหกรรม เงินเดือนประจำปีโดยเฉลี่ยสำหรับผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดในอินเดียอยู่ที่มากกว่า ₹36 Lakhs เงินเดือนของผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดในเมืองอื่นๆ ในอินเดียหมดแล้ว:
- นิวเดลี - ₹30Lakhs ต่อปี
- บังกาลอร์ - ₹40Lakhs ต่อปี
- มุมไบ - ₹45Lakhs ต่อปี
เงินเดือนผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดในสหรัฐอเมริกา
เงินเดือนโดยเฉลี่ยสำหรับผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดในสหรัฐอเมริกาคือ $147K ต่อปี เงินเดือนของผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดในภูมิภาคอื่นๆ ของสหรัฐอเมริกาหมดแล้ว:
- ซานฟรานซิสโก - 221,000 ดอลลาร์ต่อปี
- นิวยอร์ก - 166,000 ดอลลาร์ต่อปี
- ซีแอตเทิล - 216,000 ดอลลาร์ต่อปี
- ชิคาโก - 153,000 ดอลลาร์ต่อปี
- บอสตัน - 161,000 ดอลลาร์ต่อปี
เงินเดือนผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดในประเทศอื่น ๆ
เงินเดือนโดยเฉลี่ยของผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดในประเทศอื่นๆ ของโลก ได้แก่:
- ออสเตรเลีย - มากกว่า 182,000 ดอลลาร์ต่อปี
- เยอรมนี - มากกว่า 160,000 ดอลลาร์ต่อปี
- แคนาดา - มากกว่า 131,000 ดอลลาร์ต่อปี
- ฝรั่งเศส - มากกว่า 120,000 ยูโรต่อปี
ยกระดับทักษะในการเป็นผู้อำนวยการฝ่ายการตลาด
เริ่มต้นอาชีพการตลาดของคุณด้วยหลักสูตรหลังปริญญาด้านการตลาดดิจิทัล เรียนรู้เครื่องมือการตลาดดิจิทัลชั้นนำด้วยหลักสูตรการตลาดออนไลน์ที่มีมาสเตอร์คลาสจากกรณีศึกษา Meta, Purdue และ Harvard Business Publishing เริ่มต้นการเดินทางเพื่อการเรียนรู้ของคุณวันนี้!
คำถามที่พบบ่อย
1. ผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดคืออะไร?
ผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดคือตำแหน่งอาวุโสที่รับผิดชอบในการส่งเสริมผลิตภัณฑ์หรือบริการของบริษัท พวกเขาทำงานร่วมกับแผนกอื่นๆ และดูแลความพยายามทางการตลาดโดยรวมของบริษัท โดยใช้การควบคุมขั้นสูงสุดว่าสิ่งใดจะได้รับการเผยแพร่และเมื่อใด
2. ผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดทำอะไร?
ผู้จัดการฝ่ายการตลาดจัดระเบียบและดูแลแคมเปญการตลาด สร้างการรับรู้และความต้องการผลิตภัณฑ์และบริการของบริษัท บทบาทนี้ครอบคลุมกิจกรรมที่หลากหลาย รวมถึงการออกแบบ การจัดการ และการประเมินแคมเปญการตลาด
3. อะไรทำให้ผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดที่ดี?
เมื่อผสมผสานกับความรู้ด้านการตลาดอย่างถ่องแท้ ทักษะการตัดสินใจที่แข็งแกร่งจะทำให้องค์กรเป็นผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดที่มีประสิทธิภาพ ความสามารถของพวกเขาในการค้นหาการเติบโตโดยที่ผู้อื่นไม่สามารถเข้าถึงได้ถือเป็นพรที่แท้จริงสำหรับองค์กรของพวกเขา ทักษะการสื่อสารและความเป็นผู้นำที่แสดงให้เห็นเพื่อช่วยให้พวกเขาเข้าถึงแผนกและทีมต่างๆ เป็นสิ่งจำเป็นสำหรับผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดที่มีความสามารถ
4. ผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดทำงานร่วมกับใคร?
ผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดจะช่วยเหลือประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายการตลาดและดูแลทีมการตลาด รวมถึงนักศึกษาฝึกงานและผู้สมัครที่มีประสบการณ์ พวกเขายังทำงานร่วมกับสมาชิกสำคัญคนอื่นๆ ที่มีส่วนร่วมในกระบวนการทางการตลาด เช่น นักออกแบบกราฟิก นักพัฒนาเว็บไซต์ เจ้าหน้าที่ขาย และแม้แต่นักบัญชี
5. ฉันควรรวมข้อมูลใดไว้ในคำอธิบายบทบาทผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดของฉัน?
เมื่อสร้างคำอธิบายงานของผู้อำนวยการฝ่ายการตลาด คุณต้องระบุความรับผิดชอบรายวันและรายเดือนของพนักงานให้สอดคล้องกับวัตถุประสงค์ของบริษัท ระบุทีมที่พวกเขาจะร่วมงานด้วยอย่างชัดเจน และสิ่งที่ชี้ให้เห็นถึงความสำเร็จในบทบาทของพวกเขา คุณต้องระบุคุณสมบัติ ความต้องการและความคาดหวังของบริษัท ทักษะด้านอารมณ์ และทักษะด้านอารมณ์ที่คุณกำลังมองหา
6. มีตำแหน่งงานสำรองสำหรับบทบาทผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดหรือไม่?
ในฐานะผู้อำนวยการฝ่ายการตลาด คุณอาจได้รับตำแหน่งที่แตกต่างกันไปตามอุตสาหกรรม ผลิตภัณฑ์ หรือเนื้อหาที่ผู้จัดการจัดการ เมื่อโพสต์คำอธิบายลักษณะงาน คุณต้องระบุตำแหน่งงานที่สื่อความหมายซึ่งดึงดูดผู้สมัครที่เหมาะสม ตัวอย่างเช่น หากคุณใช้เทมเพลตของเรา คุณต้องแก้ไขส่วนหัวเป็นผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดเนื้อหา ผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดโซเชียลมีเดีย หรือชื่อเฉพาะอื่น ๆ ที่บริษัทของคุณต้องการ