6 вещей, которые нужно учитывать, прежде чем стать генеральным директором от партнера

Поскольку вы наслаждались привилегиями и зарплатой выше средней в юридической фирме, но теперь вы думаете о том, чтобы стать генеральным юрисконсультом (GC) своей собственной фирмы. Итак, что происходит дальше? В юридической профессии следующим шагом младшего специалиста в его карьере является получение должности главного юрисконсульта. Генеральный юрисконсульт – это главный юрист юридического отдела компании.

Хотя быть самому себе начальником — довольно заманчивая идея, в основе ее лежат определенные присущие ей проблемы и проблемы. Это потому, что работа главным юрисконсультом требует больших усилий и тяжелой работы. Это особенно верно, потому что работа главного юрисконсульта никогда не прекращается. Таким образом, человек, который обдумывает такой тектонический сдвиг в своей карьере, должен знать и понимать некоторые ключевые факторы.

В этой статье мы поговорим о 6 вещах, которые вы должны учитывать, прежде чем стать генеральным юрисконсультом из младшего юриста . Итак, давайте посмотрим на это.

Развитие правовых и неюридических навыков
Стремление к всестороннему отраслевому пониманию
Спланируйте свой бизнес правильно
Построить лучшие отношения
Знание заинтересованных сторон
Выход за пределы зоны комфорта

Развитие правовых и неюридических навыков

Уважаемая роль GC может показаться заманчивой, но не все так просто! Есть разница между помощником в юридической фирме и работой в офисе главного юрисконсульта . Для последнего очень важно владеть юридическими и неюридическими навыками, но не совсем так, как можно было бы ожидать. Вы можете не тратить весь свой день на споры в суде и проверку правовых аспектов, но вы будете проверять бизнес, общаясь с клиентурой.

Одним из очень важных элементов, который является частью основных обязанностей генерального директора, является решение вопросов, связанных с развитием бизнеса компании, и консультирование по всем вопросам, связанным с периферией деятельности. Вот почему общие советники всегда заняты, и у них нет времени даже стоять и ждать на одном месте!

Стремление к всестороннему отраслевому пониманию

Основная компетенция главного юрисконсульта проистекает из целостного понимания предметной области или отрасли, в которой работает компания. Таким образом, важно, чтобы вы построили целостное понимание и получили полное знание сектора или промышленного сегмента, в котором ваша компания стремится работать.

Это понимание не должно быть близоруким или ограничиваться только юридическими стандартами и стандартами соответствия. Вы также не должны больше концентрироваться только на нормативных знаниях . Полное понимание этого сектора проистекает из обзора всех нюансов, касающихся практической работы в отрасли и тенденций бизнеса, а также регулирующих соглашений в целом.

Спланируйте свой бизнес правильно

Удивительно знать, как некоторые ГК могут превратить молодые предприятия в чрезвычайно успешные корпорации . Этот быстрый рост в немалой степени объясняется надлежащим планированием и выработкой стратегии. Большинство генеральных директоров не осведомлены о корпоративном или финансовом положении своей компании, и оттуда оно довольно быстро идет вниз.

Бизнес-стратегия в первую очередь охватывает как часть изучения бизнеса, так и его хорошее планирование для лучшего управления им. Получение всей необходимой информации является неотъемлемой частью планирования операций вашей компании. Как генеральный директор, вам нужно будет обращать внимание на эти мельчайшие детали и создавать правильные стратегии, чтобы вывести свой бизнес на вершину. Таким образом, по своей сути разработка стратегии включает в себя сбор информации обо всех уголках бизнеса, а затем вовлечение каждого уголка в основной бизнес.

Построить лучшие отношения

Управление отношениями — серьезный бизнес в юридическом мире. Главный юрисконсульт не должен заниматься только тем, что происходит в отрасли снаружи. Он также должен сосредоточиться на работе компании. Чтобы сделать это, как ассоциированный управляющий директор, вы должны начать с четкого представления о компании и ее работе.

Не только это, но вы также должны знать о различных людях, которые работают в организации, каковы их профили и назначения, и что включает в себя их работа. Построение лучших отношений и налаживание контактов с коллегами и коллегами поможет вам получить правильные знания о внутренних ценностях и культуре организации. Младший генеральный директор, который идентифицирует себя с духом организации и имеет полное представление о внутренней работе и функциях компании, может лучше выполнять свою роль главного юрисконсульта.

Знание заинтересованных сторон

Чтобы быть главным юрисконсультом, очень важно знать различные стороны и заинтересованные стороны, связанные с компанией. Различные заинтересованные стороны компании являются важными моментами для рассмотрения начинающим генеральным директором. Понимание их точки зрения почти полностью проявляется в совершенных навыках слушания.

На самом деле, если организация хочет лучше понять потребности и ожидания заинтересованных сторон, невозможно не прислушиваться к их опасениям. Это дает лучшее понимание того, что ими движет и мотивирует. Полностью понимая водителей, вы можете быть готовы посоветовать им наилучшие возможные средства для компании в любом конкретном сценарии.

Выход за пределы зоны комфорта

Как главный юрисконсульт, ваша работа заключается в том, чтобы обдумывать правильные решения на благо компании и давать рекомендации высшему руководству. Иногда это может повлечь за собой необходимость взять на себя определенные риски и дать рекомендации с коммерческой точки зрения. Конечная цель для этого состоит в том, чтобы гарантировать, что проблемы и жалобы компании будут устранены, и что они смогут заниматься своим бизнесом с большей производительностью.

Основная обязанность этой работы заключается в том, чтобы поддерживать вашу компанию за счет надлежащих способностей решения проблем и обеспечивать полное соответствие, даже если возникшая проблема находится за пределами вашей зоны комфорта. Это причина, которая помогает вам поддерживать позитивные отношения с коллегами, сотрудниками и другими членами высшего руководства. Кто знает, может быть, их рекомендации помогут вам перейти от помощника главного юрисконсульта к более крупным, лучшим и зеленым пастбищам.

Вывод

В наши дни конкуренция и поиск лучших возможностей стали более жесткими. Это означает, что для нормального кандидата с правильным профилем по-прежнему требуется вдвое больше усилий. Следовательно, важно понимать, что нужно наметить несколько деталей, прежде чем посвятить все свое время делу. Работа главного юрисконсульта совсем не проста, и вам просто не хватит времени и терпения во многих случаях. Так что будет лучше, если вы будете готовы к первой инстанции.

Часто задаваемые вопросы

Кто является генеральным советником?

Генеральный юрисконсульт — это руководитель юридического отдела компании.

Перед кем должен отчитываться главный юрисконсульт?

Генеральный юрисконсульт должен подчиняться генеральному директору компании.

Нужно ли быть юристом, чтобы быть главным юрисконсультом?

Чтобы быть генеральным юрисконсультом, нужно быть экспертом как в юриспруденции, так и в бизнесе.