Care este diferența dintre salariul brut și salariul net?

Salariul brut este suma pe care un angajat o câștigă înainte de orice impozite pe salarii sau deduceri, iar plata netă este suma pe care un angajat o ia acasă după deduceri. Atât angajatorii, cât și angajații ar trebui să cunoască diferența dintre salariul brut și salariul net, dar poate fi dificil să diferențiezi între cele două.

Dacă aveți nevoie de ajutor pentru a înțelege diferența dintre salariul net și salariul brut, vă oferim acoperirea. Ghidul nostru defalcă diferența dintre salariul brut și salariul net, inclusiv modul de calculare a ambelor tipuri de salariu.

Ce este salariul brut?

Salariul brut este suma totală a veniturilor pe oră, salariate și suplimentare pe care un angajat le câștigă înainte de efectuarea oricăror deduceri din salariu.

Multe cifre privind salariile și impozitele sunt descrise în termeni de salariu brut, inclusiv câștigurile salariale anuale, câștigurile pe oră și intervalele de categorii de impozitare.

De exemplu, când auziți expresii precum „câștigați 52.000 USD anual” sau „câștigați 25 USD pe oră”, aceste numere se referă la câștigurile brute, nu la ceea ce angajatul va lua acasă după impozite.

Cum se calculează salariul brut

Pentru a calcula salariul brut al unui angajat, trebuie să adunați toate salariile orare sau salariale ale acestuia și orice venituri suplimentare, cum ar fi plata bonus, orele suplimentare, comisioane, rambursări și multe altele.

Continuați să citiți pentru o prezentare pas cu pas despre cum să calculați salariul brut pentru angajații pe oră și salariați.

Ce este plata netă?

Salariul net sau plata netă este suma câștigurilor angajaților rămase după deducerile din salariu și impozitele au fost scăzute din salariul brut.

Salariul net va fi întotdeauna mai mic decât salariul brut, deoarece salariul brut nu a fost încă supus niciunei taxe sau deduceri pe salarii.

Iată câteva dintre cele mai frecvente taxe și deduceri pe salarii care vor afecta salariul net:

• Impozite federale pe venit
• Taxe de asigurări sociale (FICA/OASDI)
• Taxe Medicare (FICA)
• Contribuții de stat pentru asigurările de șomaj (SUTA)
• impozite pe venit de stat
• Taxe la nivel local
• Contributii la prima de asigurare
• 401(k) contribuțiile la planul de pensionare
• Cotizații unice

Cum se calculează plata netă

Procesul de calcul al salariului net este același atât pentru angajații salariați, cât și pentru cei cu oră; scade impozitele pe salarii si deducerile din salariul brut al angajatului.

De exemplu, să luăm în considerare un angajat care câștigă 2.500 USD în câștiguri brute pe perioadă de plată. Conform cotelor de impozitare actuale, angajatul ar datora următoarele în prima perioadă de plată a anului fiscal:

• Impozite federale pe venit (10%): 250,00 USD
• Taxe de asigurări sociale (6,2%): 155,00 USD
• Taxe Medicare (1,45%): 36,25 USD
• Impozite pe venit din Massachusetts (5%): 125,00 USD
• Total taxe datorate: 566,25 USD

Să presupunem că angajatul contribuie, de asemenea, cu 250 USD din salariu la un cont Roth IRA, așa că va avea și o altă sumă dedusă din câștigurile lor. Acest lucru crește deducerile totale ale angajatului la 816,25 USD.

Pentru a calcula salariul net al angajatului, vom scădea 816,25 USD din câștigurile brute de 2.500 USD ale angajatului. În acest exemplu, angajatul ar lua acasă 1.683,75 USD în salariu net.

Care este diferența dintre salariul brut și salariul net?

Diferența dintre salariul brut și salariul net este simplă: plata brută include toate câștigurile angajaților înainte de orice deducere din salariu, în timp ce plata netă este câștigurile rămase după ce impozitele pe salarii și deducerile sunt scăzute din salariul brut al unui angajat.

Angajații W-2 și contractanții 1099 sunt supuși unor deduceri diferite de salariu.

Angajații W-2 care nu sunt scutiți vor fi supuși taxelor pe salarii și pot avea orice alte deduceri din salariu. Dimpotrivă, contractorii 1099 sunt responsabili pentru gestionarea propriilor taxe pe salarii, astfel încât, de obicei, li se plătesc câștigurile totale brute.

Concluzia salariului brut versus salariul net

Când vine vorba de salarizare, salariul brut și salariul net sunt cifre esențiale atât pentru angajați, cât și pentru angajatori.

Angajatorii trebuie să bugeteze pentru salariul brut al fiecărui angajat și să calculeze impozitele pe salariu folosind salariul brut al angajatului. Angajații trebuie să cunoască diferența dintre salariul lor brut și cel net pentru a crea un buget personal precis și pentru a determina în ce categorie de impozit pe venit se încadrează.

În timp ce angajații pot arunca o privire rapidă la taloanele lor de plată pentru a determina diferența dintre salariul lor brut și cel net, angajatorii sunt responsabili pentru calcularea ambelor sume.

Din fericire, învățarea cum să faci salarizare poate fi accelerată exponențial prin utilizarea software-ului de salarizare. De fapt, cel mai bun software de salarizare se va ocupa automat de calculele de plată ale afacerii tale.

Nu sunteți sigur de unde să începeți? Înainte de a vă stabili un software de salarizare, luați în considerare citirea ghidului nostru despre cum să faceți salarizare pentru a vă familiariza cu procesul de salarizare. Noroc!

Întrebări frecvente despre salariul brut și salariul net