Cauți să-ți complimentezi soluția existentă de recrutare în domeniul sănătății?

În calitate de furnizor de servicii medicale, trebuie să puteți găsi oamenii potriviți pentru organizația dvs. Aceasta nu este o sarcină ușoară, totuși, deoarece necesită o combinație de abilități și experiență pe care majoritatea recrutorilor și managerilor de angajare nu o au. Aici intervin agențiile de recrutare medicală: vă oferă servicii specializate care vă permit să găsiți, să implicați și să angajați talente de top în cel mai scurt timp! În acest articol vom explora ceea ce face ca Heretical să fie atât de unic în comparație cu alte agenții de recrutare medicală – citiți mai departe!

Nevoia de agenții de recrutare medicală

Dacă sunteți în domeniul medical, trebuie să găsiți candidați care au calificările și abilitățile potrivite. De asemenea, trebuie să îi poți angaja rapid. Acest lucru poate fi o provocare, deoarece majoritatea persoanelor cu aceste abilități ar putea să nu caute un nou loc de muncă în acest moment sau ar putea să-și ascundă CV-ul pe o altă platformă și să nu-l folosească la fel de mult ca alte site-uri precum LinkedIn sau Indeed.

Cea mai bună modalitate de a ocoli această problemă este angajarea unei agenții care cunoaște ce fel de talent există în industria dvs. și are surse de unde să-l găsească. Vă vor ajuta să găsiți acele pietre prețioase ascunse care își caută un loc de muncă, dar care nu sunt găsite de panourile de locuri de muncă sau platformele tradiționale

Ce fel de soluție flexibilă de recrutare medicală căutați?

Ce fel de soluție flexibilă de recrutare medicală căutați?

Doriți să vă completați lista de e-mail pentru asistență medicală existentă sau doriți să o înlocuiți? Ai nevoie de o agenție de specialitate sau va fi suficient un generalist? Există atât de mulți factori diferiți care joacă în această decizie, motiv pentru care am creat acest ghid pentru a ajuta la răspunsul la toți.

Acești candidați nu sunt ușor de găsit de către alte forumuri sau platforme de locuri de muncă.

Managerii de angajare au dificultăți în a găsi talentul potrivit. Există multe locuri de muncă și platforme care nu sunt specializate în recrutarea medicală. Agențiile de recrutare medicală vă ajută să găsiți talentul potrivit. De asemenea, vă pot ajuta să găsiți candidați care nu sunt ușor de găsit, folosind experiența și conexiunile lor cu diferiți furnizori de servicii medicale.

De ce ai nevoie de o agenție de recrutare medicală?

La un moment dat, majoritatea companiilor realizează nevoia de a externaliza anumite servicii pentru a minimiza costurile, a economisi timp și a îmbunătăți eficiența. Indiferent dacă căutați asistență IT sau ajutor de marketing, există o agenție specializată în furnizarea acestor servicii.

Deci, de ce să nu profitați de această expertiză atunci când vine vorba de angajarea de profesioniști medicali? Agențiile de recrutare medicală sunt experți în domeniul lor și vă pot ajuta să găsiți candidații potriviți rapid și eficient. De asemenea, vă pot ajuta să vă gestionați canalul de talent, asigurându-vă că echipa dvs. are un flux constant de candidați calificați care vin prin ușile sale.

Care sunt beneficiile externalizării unei agenții de recrutare medicală?

• Reduceți timpul petrecut cu recrutarea

Reducerea timpului petrecut cu recrutarea vă poate economisi afacerea o sumă substanțială de bani. Nu numai că trebuie să-ți plătești personalul, dar aceștia au și alte sarcini de îndeplinit atunci când nu sunt implicați în recrutare. O agenție de recrutare medicală își va putea dedica tot timpul și resursele pentru a găsi candidați potriviți pentru dvs., reducând timpul necesar pentru a ocupa o poziție deschisă și, în cele din urmă, reducând costul ocuparii respectivei poziții.

• Reduce costurile

Costurile asociate cu angajarea unui nou membru al personalului pot varia de la mii până la șase cifre, în funcție de tipul de job disponibil și de câtă experiență doriți de la candidat. Având o agenție externă care se ocupă de acest aspect, compania dumneavoastră va putea reduce costurile în mod semnificativ, deoarece nu vor exista taxe suplimentare asociate cu utilizarea serviciilor noastre, atâta timp cât suntem angajați pentru mai mult de o poziție la un moment dat.

Ar trebui să căutați o agenție de recrutare medicală specializată în asistente?

Dacă sunteți în căutarea unei agenții de recrutare medicală, este important să o alegeți pe cea potrivită. În calitate de profesionist medical, este posibil să aveți cunoștințe generale despre ce fel de soluție flexibilă de recrutare medicală este necesară. Cu toate acestea, în calitate de angajator și manager, există anumite aspecte ale procesului de angajare care ți-ar putea fi străine. Există multe tipuri diferite de candidați care nu sunt ușor de găsit de către alte forumuri de locuri de muncă sau platforme precum Indeed sau LinkedIn.

Ca parte a căutării dvs. pentru potrivirea perfectă pentru nevoile organizației dvs., ar putea fi util să luați în considerare dacă este sau nu nevoie de expertiză specializată atunci când vine vorba de găsirea de asistente medicale în special? Unele companii pot descoperi că a avea acces la asistente medicale cu înaltă calificare din străinătate are sens, deoarece nu pot găsi destui candidați potriviți în zona lor locală din diverse motive (cum ar fi lipsa de educație). Alte organizații pot dori să acceseze doar acei candidați cu experiență relevantă care lucrează în anumite setări, cum ar fi spitalele, unde instrumentele tehnologice sunt utilizate în mod regulat pe parcursul fiecărui ciclu de schimb (de exemplu, aparate cu raze X). Acest tip de flexibilitate pur și simplu nu este posibil prin metodele tradiționale de angajare, cum ar fi evenimentele de rețea găzduite de organizații precum cluburile Rotary International, în care toată lumea se reunește la conversații la prânz înainte de a se întoarce acasă; adevărații profesioniști știu deja acest lucru!

De ce să apelați la o agenție de recrutare medicală specializată în îngrijire medicală?

Când căutați să angajați o asistentă medicală, este important să rețineți că este un grup foarte căutat de candidați. Asistentele sunt bine educate și au abilități specializate. Ele pot fi dificil de găsit, mai ales dacă sunteți în căutarea unor calificări sau experiență specifice.

Dacă aveți deja o soluție de recrutare stabilită în domeniul sănătății, de ce să nu profitați de beneficiile care vin odată cu colaborarea cu o agenție specializată în îngrijirea medicală? Aceste agenții vă vor putea ajuta să găsiți candidatul potrivit pentru postul dvs., oferind acces la baza lor extinsă de candidați care îndeplinesc toate cerințele dumneavoastră. Aceasta înseamnă că, atunci când există cineva în cărțile lor care se potrivește perfect cu ceea ce aveți nevoie, va putea să-l pună în contact imediat cu dvs., astfel încât să nu existe nicio întârziere între ocuparea acestui rol și finalizarea rapidă!

Integrarea Heretical în fluxul dvs. de lucru de recrutare vă va permite să găsiți, să implicați și să angajați talentul de top în cel mai scurt timp.

Heretical este o soluție bazată pe cloud pe care o puteți accesa oricând din orice browser. Este bazat pe web, ceea ce înseamnă că nu este nevoie de software sau hardware suplimentar. Heretical este, de asemenea, automatizat, astfel încât nu trebuie să-ți petreci timp să aprovizionezi candidați pe cont propriu.

Sistemul se ocupă de totul pentru tine, inclusiv de introducerea datelor și potrivirea candidaților, așa că tot ce trebuie să faci este să revizuiești rezultatele și să angajezi! Dacă acest lucru nu este deja suficient, iată un alt beneficiu: Heretical oferă scalabilitate, ceea ce înseamnă că crește odată cu nevoile companiei dvs. în timp. Cu alte cuvinte, dacă aveți nevoie de mai mulți oameni în viitor (sau mai puțini), Heretical se va scala cu acesta fără probleme, astfel încât să nu fie nevoie de lucru manual de la oricine altcineva implicat în echipe sau departamente; acest lucru economisește atât timp, cât și bani în general, deoarece toată lumea știe exact unde se află în cadrul proceselor lor, datorită accesului 24/7 printr-un tablou de bord online în care tot conținutul se află direct sub un singur acoperiș, ceea ce face și luarea deciziilor mai ușoară ca niciodată!

Concluzie

Heretical este o agenție de recrutare medicală specializată în asistente medicale. Suntem aici pentru a ajuta spitalele și organizațiile de îngrijire a sănătății să aprovizioneze, să angajeze și să angajeze talente de top în cel mai scurt timp. Experții noștri au ani de experiență în domeniul recrutării în domeniul sănătății și am lucrat cu unele dintre cele mai mari nume din industrie. Dacă sunteți în căutarea unei modalități ușoare de a externaliza nevoile dvs. de recrutare a asistentelor medicale, atunci contactați-ne astăzi!

Biografia autorului

David Henson este consultant de marketing digital pentru Healthcare Mailing de mai bine de 5 ani. O companie numită Healthcare Mailing oferă corporațiilor informații despre oameni influenți din industria sănătății. David a avut o contribuție semnificativă la creșterea companiei și a jucat un rol esențial în cercetarea de piață B2B.