As melhores alternativas de Divvy para empresas

Divvy é um cartão corporativo que oferece ferramentas impressionantes de gerenciamento de despesas. Mas não é certo para todos. Você está procurando opções alternativas de Divvy? Se sua empresa está em busca de uma alternativa de cartão de crédito Divvy, você tem opções.

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Rampa consulte Mais informação	Melhor alternativa de cartão de crédito Divvy sem taxas	Melhor alternativa de cartão de crédito Divvy sem taxas Aplique agora consulte Mais informação
Brex consulte Mais informação	Melhor alternativa geral de cartão de crédito Divvy	Melhor alternativa geral de cartão de crédito Divvy Aplique agora consulte Mais informação
Banco de Negócios Rho consulte Mais informação	Melhor alternativa de cartão de crédito Divvy para termos flexíveis	Melhor alternativa de cartão de crédito Divvy para termos flexíveis Visite o site consulte Mais informação
Expresso americano consulte Mais informação	Melhor alternativa de cartão de crédito Divvy com opções de funcionários	Melhor alternativa de cartão de crédito Divvy com opções de funcionários Visite o site consulte Mais informação
JP Morgan consulte Mais informação	Melhor alternativa de cartão de crédito Divvy para opções de compra	Melhor alternativa de cartão de crédito Divvy para opções de compra Visite o site consulte Mais informação

Outras opções em destaque:

• Airbase: Melhor alternativa Divvy para gerenciamento de despesas

Leia mais abaixo para saber por que escolhemos essas opções.

As 6 melhores alternativas de Divvy

O cartão corporativo Divvy oferece vantagens impressionantes. Mas um cartão Divvy também tem desvantagens, como recompensas sem brilho, taxas de transação estrangeira, estrutura não transparente e muito mais. Esta lista das seis principais alternativas do Divvy pode oferecer um pacote de cartão corporativo melhor para sua empresa.

1. Rampa: Melhor alternativa de cartão de crédito Divvy sem taxas
2. Brex: Melhor alternativa geral de cartão de crédito Divvy
3. Rho: Melhor alternativa de cartão de crédito Divvy para termos flexíveis
4. American Express: Melhor alternativa de cartão de crédito Divvy com opções para funcionários
5. JP Morgan: Melhor alternativa de cartão de crédito Divvy para opções de compra
6. Airbase: Melhor alternativa Divvy para gerenciamento de despesas

1. Rampa: Melhor alternativa de cartão de crédito Divvy sem taxas

O cartão corporativo Ramp oferece um reembolso ilimitado de 1,5% em cada compra e ferramentas de gerenciamento de gastos com insights de economia gerados automaticamente que podem ajudar sua empresa a limitar gastos desnecessários. De fato, a Ramp afirma que 98% de seus clientes economizam mais de US$ 100 mil no primeiro ano de uso da Ramp. Embora não tenhamos verificado essa afirmação, concordamos que o foco da Ramp na eliminação de despesas desnecessárias é útil e único entre as empresas de cartões corporativos.

Além de seu cartão corporativo e serviços de gerenciamento de despesas, a Ramp oferece uma gama de serviços de fintech, incluindo pagamento de contas e automação contábil. Infelizmente, as restrições de elegibilidade da rampa significam que nem todas as empresas poderão se qualificar e usar este cartão.

Recompensas de rampa

Ao contrário de alguns cartões corporativos com esquemas de recompensas complexos e taxas diferenciadas, o Ramp simplifica. Cada compra que você faz com o cartão de crédito Ramp oferece 1,5% em dinheiro de volta. As recompensas aparecem como um crédito de extrato. A Ramp também oferece aos usuários até US$ 175 mil em ofertas exclusivas, descontos e ofertas de boas-vindas de parceiros. Esses parceiros incluem Amazon Web Services, Slack, Rippling, Secureframe, Pulley e muito mais.

Recursos e serviços de rampa

Juntamente com seu cartão corporativo, ferramentas de gerenciamento de despesas, pagamento de contas e automações contábeis, a Ramp promete insights de economia gerados automaticamente que dependem de algoritmos para notificar os usuários sobre assinaturas duplicadas, compras de software redundantes, níveis de preços mais baixos e muito mais. Além disso, o cartão corporativo Ramp inclui os seguintes recursos:

• Cartões físicos e virtuais ilimitados para funcionários
• Limites de gastos diários, mensais e únicos por cartão
• Acompanhamento de gastos
• Ferramentas de solicitação de gastos que funcionam por e-mail, SMS ou Slack
• Solicitações de reembolso direto
• Integrações de contabilidade com NetSuite, Xero, QuickBooks e Sage Intact
• Integrações de RH para automatizar a integração e sincronizar os detalhes dos funcionários

Preços e taxas de rampa

Uma das melhores características do Ramp é o seu preço. É totalmente gratuito. Você evitará todas as taxas mais comuns, incluindo taxas de instalação, taxas atrasadas, taxas anuais, taxas de transações estrangeiras e taxas de cartão de funcionário. Não há custos adicionais para usar o software de gerenciamento de despesas da Ramp, controles de gastos ou outros recursos.

Requisitos de Elegibilidade da Rampa

Infelizmente, nem todas as empresas poderão usar o Ramp. Se você administrar sua empresa como uma empresa individual ou se sua empresa não for registrada, você não será elegível. Embora a Ramp não exija uma garantia pessoal, o saldo de caixa da sua empresa, fluxo de caixa e outros detalhes financeiros serão examinados. A Ramp exige que as empresas tenham pelo menos US$ 75 mil em dinheiro.

Quando usar a rampa

Se você está procurando um cartão corporativo e ferramentas de gerenciamento de despesas fortes, o Ramp pode ser uma boa opção. E você não vai encontrar uma opção melhor para o preço. Com sua completa falta de taxas e taxas de transação estrangeira de US $ 0, combinadas com um reembolso saudável de 1,5% em cada compra e seu foco na redução de custos, o Ramp é a alternativa de cartão de crédito Divvy mais econômica.

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2. Brex: Melhor alternativa geral de cartão de crédito Divvy

Se você está procurando uma gama completa de serviços financeiros, a Brex oferece, com o cartão corporativo Brex, gerenciamento de caixa via Brex Cash, receita instantânea, rastreamento de despesas, pagamento automático de contas, controles de gastos e muito mais. E o Brex também oferece uma taxa de reembolso que pode ser de até 8x, dependendo do que você compra e com que frequência você escolhe pagar suas compras.

É importante notar que você terá que fazer do Brex o cartão exclusivo da sua empresa se quiser ganhar as maiores recompensas. Você também deve fazer pagamentos automáticos diários usando o Brex Cash. Se você não se qualificar para o programa exclusivo do Brex, ainda ganhará 1 ponto ilimitado para cada dólar gasto no cartão Brex.

Recompensas Brex

Cada usuário do cartão Brex ganhará um mínimo de 1x recompensas. Se você se qualificar para o programa de recompensas da Brex, poderá ganhar bônus de pontos de 8x pontos em viagens compartilhadas e táxis, 5x em viagens Brex, 4x em compras em restaurantes, 3x em assinaturas de software e compras qualificadas da Apple e 1x em todo o resto. Se você não se qualificar para o programa exclusivo, seus ganhos serão de 1x. E se você optar por pagamentos semanais ou mensais em vez de diários, receberá 1 ponto a menos por dólar gasto na maioria dessas categorias de bônus. Os pontos nunca expiram e podem ser trocados por dinheiro de volta via Brex Cash, aplicado a compras através da Brex Travel, ou por extrato de crédito, cartões-presente ou criptomoedas.

A Brex também oferece ofertas exclusivas de vários parceiros, no valor total de mais de $ 150 mil. Isso inclui ofertas de parceiros da Amazon Web Services, QuickBooks, UPS, Gusto, Slack e muito mais.

Recursos e serviços da Brex

Muito mais do que simplesmente um cartão corporativo, o Brex oferece um conjunto de ferramentas de fintech para ajudar as empresas a gerenciar suas finanças complexas. Essas ferramentas incluem o cartão de débito, uma conta de gerenciamento de caixa chamada Brex Cash, rastreamento de despesas, controles de gastos e pagamento automático de contas. O conjunto de recursos do Brex é construído em torno do objetivo de ajudar as empresas a rastrear onde e como os funcionários gastam dinheiro. Aqui está uma amostra:

• Cartões físicos e virtuais gratuitos para funcionários
• Controles de cartão que podem ser personalizados para cada assinatura, fornecedor e funcionário
• Acompanhamento de gastos em tempo real
• Aplicativo móvel para iOS e Android que permite depositar cheques, aprovar pagamentos e gerenciar cartões
• Correspondência de recibos por meio do aplicativo móvel, texto e e-mail
• As vantagens de viagem incluem assistência de concierge 24 horas por dia, 7 dias por semana
• Pagamento automático de fatura
• Controles de gastos que incluem políticas de despesas personalizadas e alertas para ajudá-lo a gerenciar os gastos dos funcionários

Preços e taxas da Brex

O uso do Brex é gratuito, sem taxas anuais ou de conta, sem taxas globais de ACH e sem taxas de transferência bancária. Os cartões de funcionários também são gratuitos. Como o Brex inclui recompensas de viagem significativas, é importante observar que você pagará US $ 0 em taxas de transação estrangeira ao usar o cartão Brex internacionalmente.

Requisitos de elegibilidade do Brex

O Brex está disponível apenas para C-Corps, S-Corps, LLCs e LLPs com sede nos EUA. Para solicitar o uso do Brex, você precisará fornecer um EIN para sua empresa, mas não precisará de uma garantia pessoal ou verificação de crédito. A Brex mantém uma lista de atividades proibidas e restritas que incluem negócios tradicionais de alto risco. Se o seu negócio é normalmente classificado como de alto risco, certifique-se de verificar as limitações do Brex.

Se você deseja ganhar a maior taxa de recompensas na categoria exclusiva do Brex, precisará pagar sua conta do Brex diariamente, mas não precisará atender a um requisito mínimo de dinheiro. Se você quiser pagar semanalmente ou mensalmente, precisará de um mínimo de US $ 50.000 no banco.

Quando usar o Brex

O Brex é uma escolha sólida para qualquer empresa que procure um cartão corporativo, uma conta de gerenciamento de caixa ou ambos. Esse fornecedor é uma escolha adequada para empresas que desejam facilitar a compra dos funcionários, bem como para aquelas que desejam facilitar ao máximo o rastreamento de despesas e recebimento. O Brex oferece conveniência e boas recompensas pelo uso. Além disso, é uma ótima ferramenta para ajudá-lo a entender por que e como sua empresa gasta dinheiro.

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3. Rho: Melhor alternativa de cartão de crédito Divvy para termos flexíveis

A Rho oferece um cartão corporativo com uma característica única: você pode escolher suas condições de crédito, levando entre 60, 45, 30 e 1 dia para quitar seu saldo. As condições de reembolso que você escolher determinam sua taxa de reembolso nas compras, com taxas diminuindo à medida que seu prazo aumenta, de 1,75% com reembolso em 1 dia a 0% com prazos de 60 dias.

As ofertas da Rho incluem um conjunto completo de banco comercial, bem como ferramentas de gerenciamento de gastos e contas a pagar. Você pode solicitar cartões físicos e virtuais para funcionários e personalizar esses cartões com limites e categorias de gastos individuais para cada funcionário. Os cartões podem ser personalizados com o seu logotipo.

Recompensas Rho

Ao escolher Rho como seu cartão corporativo, você pode escolher a taxa na qual ganhará recompensas, com base na frequência com que paga seu saldo. Os prazos podem ser ajustados até quatro vezes por ano, para que você possa estruturar os pagamentos com base no seu fluxo de caixa. Aqui está a estrutura de camadas de Rho:

• 1,75% em dinheiro de volta se o saldo for pago diariamente
• 1,50% em dinheiro de volta se o saldo for pago mensalmente
• 0,75% em dinheiro de volta se o saldo for pago a cada 45 dias
• 0% em dinheiro de volta se o saldo for pago a cada 60 dias.

Se sua empresa faz negócios significativos no exterior, é importante observar que a Rho não devolve dinheiro em compras internacionais. Se utilizar os serviços bancários empresariais da Rho (contas à ordem e do tesouro) obterá uma taxa de retorno inferior à média nacional. O APY da Rho está listado atualmente em 0,01%.

Recursos e serviços da Rho

Rho adota uma abordagem um pouco diferente para cartões corporativos, combinando isso com serviços bancários comerciais e contas a pagar. Rho não é um banco e trabalha com instituições parceiras para oferecer serviços bancários segurados pelo FDIC. Como outros cartões corporativos nesta lista, o Rho oferece algumas ferramentas úteis de gerenciamento de gastos para empresas. Aqui está um resumo dos recursos do Rho:

• Cartões físicos e digitais para funcionários
• Limites e restrições de gastos
• Transferências e depósitos para contas bancárias comerciais via ACH, transferência bancária, depósito de cheque móvel e contas bancárias vinculadas
• O pagamento de contas por meio de contas a pagar automatizadas permite que você receba, aprove, codifique e pague faturas na plataforma Rho
• Pagamentos globais por meio de transferências em dólares sem taxas para 161 países, além de transações estrangeiras por meio de moedas globais com uma taxa de 0,5%
• Contabilidade sincronizada automaticamente com QuickBooks, Sage e Wave via Plaid
• Categorias de gastos

Preços e taxas da Rho

No geral, Rho oferece relativamente poucas taxas . Você não pagará nada por depósitos ACH, transferências domésticas, transferências internacionais em USD, pagamento de contas, cartões adicionais e transações com cartões nacionais e internacionais. Duas taxas que você pode encontrar: uma taxa de recall de US$ 30 e uma taxa de 0,5% para transferências eletrônicas em moedas estrangeiras.

Requisitos de elegibilidade Rho

O Rho não tem requisitos de crédito altos para os usuários, e você não precisará apresentar uma garantia pessoal para usar o Rho, desde que você tenha 18 anos e sua empresa esteja constituída nos EUA. Você pode precisar manter um saldo de conta entre US$ 50.000 e US$ 100.000, dependendo de sua propriedade. Rho não trabalha com empresas em indústrias de alto risco.

Quando usar Rho

Embora você receba melhores recompensas em dinheiro de volta se pagar seu saldo com frequência, o Rho oferece flexibilidade de pagamento que pode torná-lo um cartão corporativo atraente para certas empresas. Embora o Rho não ofereça as ferramentas de gerenciamento de gastos mais robustas que já vimos, as que estão incluídas no Rho são certamente adequadas. E se a sua empresa procura um parceiro bancário, a Rho se destaca pelas opções de banco comercial com seguro FDIC que oferece.

Uma coisa a ter em mente é a necessidade de dinheiro relativamente alta de Rho. Se você não tiver um mínimo de US$ 50 mil no banco, esse pode não ser o melhor cartão corporativo para você.

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4. American Express: Melhor alternativa de cartão de crédito Divvy com opções de funcionários

A American Express emite quatro versões de seus cartões de crédito corporativos. Essa variedade permite que você escolha o cartão certo para sua empresa. Cada um apresenta diferentes níveis de ferramentas de gerenciamento de despesas e limites de funcionários. Aqui estão os cartões:

• Cartão Platinum Corporativo: taxa anual de $ 550, destinada a executivos seniores e viajantes frequentes
• Corporate Gold Card: taxa anual de $ 250, destinada a viajantes frequentes
• Green Card Corporativo: taxa anual de US$ 75, destinada a funcionários que viajam com pouca frequência
• Cartão Empresarial Extra Corporativo: A taxa anual varia, até $ 75

Cada um desses cartões vem com seu próprio esquema de recompensas, com opções de pontos e dinheiro de volta disponíveis. O esquema de recompensas pode ser adaptado para atender às necessidades exclusivas da sua empresa. A Amex também oferece um programa corporativo para startups que vem com o pacote completo de benefícios da Amex e um limite de crédito vinculado ao saldo da sua conta bancária comercial.

Prêmios American Express

Ao escolher o American Express para seu cartão de crédito corporativo, você não está preso a usar um tipo de cartão exclusivamente. Você pode misturar e combinar para atender aos hábitos de gastos e viagens de seus funcionários. Cada cartão vem com recompensas diferentes, incluindo status Hilton Honors, descontos em voos, recompensas Uber, créditos para serviços como clubes de companhias aéreas e Global Entry e descontos em dinheiro.

O esquema de recompensas exato que você possui será exclusivo para sua empresa, se você usar qualquer um dos três primeiros cartões listados acima. Se você escolher o cartão Business Extra Corporate, ganhará 4 pontos para cada US$ 20 gastos em voos qualificados da American Airlines e 1 ponto para cada US$ 20 gastos em compras qualificadas.

Recursos e serviços da American Express

Cada conta de cartão corporativo Amex oferece insights de gastos, limites de funcionários e recompensas flexíveis. Aqui está um resumo dos recursos do Amex:

• O American Express @Work oferece informações sobre os gastos dos funcionários e permite que você os controle
• Recompensas flexíveis podem ser acumuladas para funcionários individuais como dinheiro de volta ou pontos ganhos, ou como um crédito mensal no extrato faturado centralmente
• Processo de envio de despesas simplificado
• Alertas em tempo real para despesas incomuns de funcionários
• Insights de gastos personalizados e específicos do setor
• Cartões virtuais via American Express Go
• Soluções de pagamento automatizadas permitem que você ganhe recompensas por meio de contas a pagar

Preços e taxas da American Express

Os cartões corporativos American Express vêm com taxas anuais que variam de US$ 75 a US$ 250. Alguns cartões Amex cobram taxas de transação no exterior, enquanto outros não.

Requisitos de elegibilidade para American Express

Os cartões corporativos Amex estão disponíveis para diferentes tipos de corporações, incluindo C-Corp, S-Corp e LLC. Algumas organizações sem fins lucrativos e agências governamentais podem ser elegíveis. A Amex analisará o tamanho da sua empresa, a receita anual e os gastos anuais previstos, entre outros fatores para determinar sua elegibilidade e limite de crédito. Em geral, os candidatos devem estar sediados nos EUA e ter mais de 18 anos, com no mínimo um ano de atividade e um endereço físico distinto.

Quando usar American Express

A Amex não oferece uma solução de cartão corporativo de tamanho único. Portanto, se você tem vários funcionários com necessidades diferentes, vai gostar do que encontrará ao considerar os cartões corporativos American Express. Você pode misturar e combinar cartões, escolhendo recompensas diferentes para diferentes níveis de funcionários com base em seus limites de gastos e necessidades de viagem, entre outras considerações. Você pode até optar por permitir que os funcionários mantenham suas recompensas ou reivindicá-las como créditos de extrato em um pool comum.

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5. JP Morgan: Melhor alternativa de cartão de crédito Divvy para opções de compra

O JP Morgan oferece cartões de crédito corporativos que combinam bem com os cartões de crédito corporativos oferecidos por sua subsidiária Chase sob a marca Chase Ink Business. Assim como os vários cartões de crédito corporativos que o Chase oferece, o JP Morgan disponibiliza três cartões de crédito corporativos. Isso significa que as empresas podem escolher aquele que mais se aproxima dos hábitos de consumo de seus funcionários e suas preferências de recompensas. Aqui estão as três opções de cartão corporativo:

• O JP Morgan Corporate Card é direcionado a viajantes de negócios
• O Cartão de Compras JP Morgan é feito para gerenciar compras entre empresas
• O JP Morgan One Card destina-se a empresas que desejam um único cartão para todas as despesas, incluindo compras B2B, viagens, entretenimento e muito mais.

Você também pode acessar um cartão virtual de uso único se quiser disponibilizar o crédito da sua empresa para funcionários que precisam dele com pouca frequência ou que exigem limites rígidos.

Recompensas do JP Morgan

As recompensas mais ricas estão disponíveis através do One Card, que oferece pontos ilimitados em compras, ganhos a uma taxa de 1 ponto por $ 1. Não há limite máximo de pontos que você pode ganhar e eles nunca expiram. Os pontos podem ser resgatados através do portal JP Morgan para dinheiro de volta, despesas de viagem, cartões-presente e mercadorias. E você pode optar por manter todos os pontos ganhos em um pool corporativo central ou usá-los como recompensa do funcionário.

Recursos e serviços do JP Morgan

Os recursos do cartão corporativo do JP Morgan variam, dependendo do cartão escolhido. Aqui estão alguns destaques de cada cartão:

• O cartão JP Morgan Corporate inclui software de rastreamento e relatórios de fácil utilização.
• O cartão de compras JP Morgan inclui análise de dados para auxiliar sua estratégia de pagamento e permitir ajustes estratégicos conforme necessário. Os controles individuais e no nível do programa permitem que você contenha os gastos dos funcionários.
• O JP Morgan One Card inclui ferramentas baseadas na web para relatórios de transações e gerenciamento de dados. Os cartões de funcionários vêm com opções de controle, relatórios abrangentes e integrações com seu software de contabilidade ou ERP.

Preços e taxas do JP Morgan

O JP Morgan não divulga as taxas de seus cartões corporativos.

Requisitos de Elegibilidade do JP Morgan

A empresa não lista seus requisitos de elegibilidade. Se você estiver interessado em um cartão corporativo do JP Morgan, deverá entrar em contato com a empresa online. No entanto, uma ferramenta no site da empresa direciona os usuários para o cartão certo, com base nas vendas anuais. Essa ferramenta indica que as empresas que faturam menos de US$ 10 milhões/ano serão direcionadas para o One Card.

Quando usar o JP Morgan

Os cartões corporativos do JP Morgan não são voltados para pequenas empresas. Se sua organização for grande e bem financiada, você poderá apreciar a variedade de opções que vê representadas nessas opções de cartão corporativo. Com recursos voltados para viagens, compras B2B e outras despesas comerciais, você pode escolher o cartão que mais se adequa às suas necessidades.

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6. Base Aérea: Melhor Alternativa Divvy para Gerenciamento de Despesas

A maioria das opções abordadas nesta lista das melhores alternativas do Divvy se concentra no lado do cartão corporativo da oferta da Divvy. Se você estiver mais interessado nas funcionalidades de gerenciamento de despesas/gerenciamento de gastos que o Divvy oferece, talvez queira dar uma olhada no Airbase como uma das principais alternativas do Divvy.

Recompensas da Base Aérea

A Airbase oferece duas opções de crédito: um cartão pré-financiado que oferece 2,2% de volta nas compras e um cartão de débito que oferece 1,6% de reembolso. Esses cartões estão disponíveis sem verificação de crédito ou garantia pessoal e não possuem juros ou taxas. As recompensas estão disponíveis em todas as compras, independentemente da categoria. Se você escolher o cartão de cobrança, poderá acessar até 30 dias para pagar suas cobranças.

A Airbase também faz parceria com o Silicon Valley Bank e a American Express, integrando seus cartões à plataforma, para que você possa usar o Airbase sem trocar de cartão.

Recursos e serviços da base aérea

O Airbase oferece recursos em três áreas: pagamento de contas, cartões corporativos e reembolso de despesas. O uso do Airbase, afirma a empresa, permite que os usuários adicionem visibilidade e controle nessas áreas, utilizem automações e limpem sua pilha financeira possivelmente bagunçada. Aqui está uma amostra do que parece:

• Consolidação de todas as despesas não relacionadas à folha de pagamento, incluindo gastos, ordens de compra, faturas e reembolso de despesas
• Integrações com software de contabilidade
• Faça pagamentos de um “centro de comando” por meio de cheque, ACH, cartão, transferência internacional e créditos de fornecedores
• Defina políticas e regras de despesas que o sistema pode aplicar
• Solicitações de gastos de funcionários e reembolso por meio de fluxos de trabalho
• Formação automática de trilha de auditoria
• Criação, categorização, agendamento de pagamentos, acúmulos e amortizações automatizados
• Relatórios em tempo real, com notificações via web, e-mail, aplicativo móvel e Slack

Preços e taxas da base aérea

Você pode usar o Airbase Essentials por US$ 0/mês . A versão Essentials é voltada para empresas com cerca de 100 funcionários. Duas versões pagas, Growth e Enterprise, visam empresas com até 500 e até 3.000 funcionários. As versões pagas desbloqueiam recursos adicionais, embora seja importante notar que o plano gratuito é surpreendentemente robusto. O preço está disponível apenas por orçamento personalizado.

Requisitos de elegibilidade da base aérea

A base aérea está aberta a todos os tipos de negócios. Se você quiser usar o cartão corporativo, seu perfil de crédito pode direcioná-lo para o cartão pré-financiado em vez do cartão de cobrança.

Quando usar a base aérea

A Divvy é conhecida por suas ferramentas robustas de gerenciamento de gastos. Se você está procurando uma alternativa ao Divvy que ofereça o mesmo (ou melhor) nessa área, dê uma olhada no Airbase. Com sua opção de cartão corporativo, cartão pré-pago e integrações com cartões Amex e Silicon Valley Bank, o Airbase é uma alternativa Divvy que faz tudo.

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Qual alternativa Divvy é ideal para o seu negócio?

Os cartões corporativos oferecem benefícios exclusivos, como ferramentas de gerenciamento de despesas, recompensas de gastos e proteção contra fraudes. Disponível apenas para empresas estruturadas como corporações, os cartões corporativos normalmente não exigem garantia pessoal. Ao decidir qual cartão é adequado para sua empresa, pense na maneira como você gasta dinheiro, quanta ajuda você precisa para rastrear seus próprios gastos e os de seus funcionários e que tipo de recompensas você gostaria de ganhar para sua empresa. Cada opção nesta lista das melhores alternativas ao Divvy oferece recompensas e ferramentas diferentes. Você pode saber mais sobre eles consultando nossa lista dos melhores cartões de crédito corporativos disponíveis.

Depois de decidir qual cartão é o certo para você, use nossas sugestões sobre como obter um cartão de crédito corporativo para garantir que sua solicitação seja bem-sucedida. E, claro, uma vez que você tenha uma conta de cartão corporativo, aproveite ao máximo nossas dicas para gerenciar seu cartão corporativo!

Em resumo: As 6 melhores alternativas de Divvy

1. Rampa: Melhor alternativa de cartão de crédito Divvy sem taxas
2. Brex: Melhor alternativa geral de cartão de crédito Divvy
3. Rho Business Banking: Melhor alternativa de cartão de crédito Divvy para termos flexíveis
4. American Express: Melhor alternativa de cartão de crédito Divvy com opções para funcionários
5. JP Morgan: Melhor alternativa de cartão de crédito Divvy para opções de compra
6. Airbase: Melhor alternativa Divvy para gerenciamento de despesas