Odkrywanie ścieżki kariery w projektowaniu stron internetowych: jak doświadczenie wpływa na Twoje wynagrodzenie

Wybierając ścieżkę kariery w projektowaniu stron internetowych lub nawet następną pracę, należy wziąć pod uwagę kilka czynników, w tym stopień zadowolenia z tej pracy, aktualne zarobki i potencjał zarobkowy oraz możliwości rozwoju kariery. W czasach rosnącego popytu na rozwiązania cyfrowe projektanci stron internetowych są bardzo poszukiwani. Według Przewodnika po wynagrodzeniach IT firmy zajmującej się rekrutacją technologii Motion Recruitment branża technologiczna pozostaje rynkiem kandydatów do pracy, a ogólne wynagrodzenia wzrosły o 6,7% w pierwszej połowie 2022 r. Nic dziwnego, że do zdobycia jest mnóstwo zleceń dla freelancerów, a także stałych stanowisk pracy. odpowiedni talent. Ale jaki jest właściwy talent? Jak doświadczenie wpływa na Twoje wynagrodzenie w czasach rosnących potrzeb?

Ile zarabiają projektanci stron internetowych?

Wynagrodzenie projektanta stron internetowych będzie się różnić z różnych powodów, w tym ze specyfiki stanowiska, poziomu odpowiedzialności, doświadczenia, lokalizacji oraz wielkości i sukcesu firmy zatrudniającej. Według Glassdoor projektant stron internetowych może zarobić od 49 do 85 tys. dolarów.

Doświadczenie i potencjał zarobkowy

Poziom doświadczenia, umiejętności i odpowiedzialności to jedne z najważniejszych czynników wpływających na wynagrodzenie w każdej branży, ale zwłaszcza w branży technologicznej. Chociaż rośnie zapotrzebowanie na wykwalifikowanych projektantów stron internetowych, obserwuje się dynamiczny wzrost liczby aspirujących specjalistów od projektowania stron internetowych. Więcej osób wchodzi do branży na niższych poziomach, pozostawiając pustkę na wyższych stanowiskach, co oznacza, że ​​osoby z mniejszym doświadczeniem mają potencjał, aby szybciej piąć się po szczeblach kariery. Ogólnie rzecz biorąc, prace związane z projektowaniem stron internetowych można podzielić na trzy kategorie:

• Projektanci stron internetowych na poziomie podstawowym mogą być prosto po studiach lub po udanych stażach.Jest mało prawdopodobne, aby mieli jakiekolwiek znaczące wcześniejsze doświadczenie inne niż doświadczenie zawodowe lub staże. Przy wynagrodzeniu nieco ponad 40 tys. dolarów rocznie stanowiska podstawowe to świetny sposób na uzyskanie dostępu do firmy, w której chcesz pracować, i zdobycie doświadczenia w branży, aby jak najszybciej ubiegać się o awans.
• Młodsi projektanci stron internetowych zazwyczaj mają pewne doświadczenie na swoim koncie.Nie ma dużej różnicy pomiędzy stanowiskiem podstawowym i młodszym. Dzięki temu można dość szybko awansować na ten poziom i zostać nagrodzonym rozsądną podwyżką wynagrodzenia. Jednakże trudniej jest przejść stąd na następny poziom, a tempo rozwoju będzie zależeć od Twoich wyników, zdolności, nastawienia i potrzeb branży.
• Starsi projektanci – jako starszy projektant będziesz kierować zespołem zajmującym się projektowaniem stron internetowych.W średnich i dużych organizacjach osiągnięcie poziomu starszego projektanta stron internetowych najprawdopodobniej zajmie lata, ale w mikro firmach awans może nastąpić szybciej. Jest to szczególnie częste, jeśli organizacja chce zachować bezpieczeństwo i rekrutować wewnętrznie, co często ma miejsce w przypadku starszych projektantów, ponieważ znają oni zespół i procesy oraz potrafią bezproblemowo wpasować się w tę rolę.

Specjalizacje projektantów stron internetowych

Wynagrodzenie projektanta stron internetowych będzie w pewnym stopniu zależeć od doświadczenia, ale może też zależeć od specjalizacji. Podobnie jak w przypadku stanowisk na poziomie podstawowym, niektóre nisze są bardziej dostępne do opanowania, a ich wynagrodzenie to odzwierciedla.

• Projektanci UX –projektanci UX zarabiają średnio nieco więcej niż pozostali projektanci. Koncentrując się na doświadczeniach użytkowników klientów, projektant UX potrzebuje dbałości o szczegóły i wielu umiejętności, w tym kodowania, projektowania responsywnego, analiz i prototypowania. Rozwijanie tych umiejętności zajmuje stosunkowo dużo czasu, dlatego do osiągnięcia roli UX potrzeba więcej doświadczenia, ale i wynagrodzenie jest wyższe.
• Badacze UX –przystanek w drodze do roli projektanta UX, badacz potrzebuje umiejętności w zakresie researchu, kodowania i analityki. Przyjrzą się temu, co robią klienci, jak konkurenci odnoszą sukcesy, i na podstawie tych analiz wezmą udział w prototypowaniu działań mających na celu spełnienie wymagań.
• Projektant stron internetowych –pierwszy szczebel drabiny, jako projektant stron internetowych zyskasz głębsze zrozumienie zakresu ról, obowiązków i możliwości kariery dostępnych dla Ciebie w nadchodzących miesiącach i latach. To świetne miejsce na start, oferujące rozsądną średnią pensję na poziomie podstawowym.

Rozwój kariery dla projektantów stron internetowych

Na rozwijającym się rynku ambitni młodzi profesjonaliści mają szansę przełamać schematy dotyczące rozwoju kariery i zaistnieć w swojej niszy. Jednym ze sposobów wspierania rozwoju kariery jest inwestowanie czasu w zdobywanie odpowiednich certyfikatów i akredytacji. Istnieje szereg certyfikatów z zakresu projektowania stron internetowych, które wymagają przejścia różnych testów umiejętności, często kończących się oceną lub egzaminem końcowym opartym na projekcie. Dzięki różnorodności wiedzy specjalistycznej wymaganej przy projektowaniu stron internetowych, szkolenia i możliwości rozwoju obejmują umiejętności niszowe, dzięki czemu możesz przyjrzeć się oczekiwanym rolom, zidentyfikować obszary mocne, a także punkty do poprawy we własnym zestawie umiejętności i stworzyć strategię wypełnić wszelkie luki, aby uczynić Cię atrakcyjnym kandydatem na wybrane stanowisko.

Zdobywając kwalifikacje w zakresie projektowania stron internetowych, nie tylko demonstrujesz swoje umiejętności, ale także pokazujesz pracodawcy, że jesteś zaangażowany i profesjonalny oraz że aspirujesz do czegoś więcej niż tylko obecną rolę. Co więcej, podczas procesu szkoleniowego możesz spotkać innych uczniów, trenerów lub mentorów, którzy mogą pomóc Ci w dalszym rozwoju Twojej kariery.

Wybierając najodpowiedniejszy program szkoleniowy, zastanów się, co lubisz i w czym jesteś dobry. Zobacz, które role w Twojej organizacji wymagają umiejętności zgodnych z Twoimi, a także Twoich aspiracji płacowych i związanych z odpowiedzialnością. Identyfikując obszary rozwoju, ambitny twórca stron internetowych może wyznaczyć trajektorię swojej kariery w projektowaniu stron internetowych tak, aby przekraczała normy branżowe.

Ścieżka kariery w projektowaniu stron internetowych – punkt końcowy

Istnieje wiele możliwości dla tych, którzy już zajmują się projektowaniem stron internetowych lub tych, którzy rozważają projektowanie stron internetowych jako karierę. Chociaż Twój potencjał zarobkowy będzie w dużej mierze zależał od Twojego talentu, postawy i umiejętności, doświadczenie prawdopodobnie będzie miało wpływ na Twoje wynagrodzenie. Możesz zdobyć dodatkowe doświadczenie, mówiąc „tak” każdej nadarzającej się okazji. Załóżmy jednak, że chcesz zwiększyć swój potencjał zarobkowy poza zdobywaniem większego doświadczenia. W takim przypadku mądrze jest przyjrzeć się różnym niszom dostępnym na danym stanowisku i skupić się na rozwijaniu umiejętności, które pozwolą Ci zarobić najwyższe zarobki.

Jeśli nie masz pewności, jaką ścieżką kariery w projektowaniu stron internetowych chciałbyś podążać, przeprowadź rozeznanie! Przeglądaj strony z ofertami pracy w branży technologicznej, śledź organizacje, dla których możesz chcieć pracować, i dowiedz się, czego szukają pracodawcy, dzięki czemu będziesz mógł rozwijać swoje umiejętności i uzyskać żądaną pensję.