재택근무! 이제 거의 모든 사람들이 전염병으로 인해 집에서 일하는 것이 어떤 것인지 알고 있습니다. 많은 사람들이 이미 전통적인 작업 방식으로 곧 돌아가고 많은 사람들이 곧 그렇게 할 것이지만 반면에 그렇지 않은 경우도 많을 것입니다. 그렇지 않은 사람들은 원격 근무로 인한 스트레스를 이기기 위해 몇 가지 시간 관리 요령이 필요합니다.

원격 근무는 새로운 근무 방식이 아니며, 기업이 더 이상 원격 직원 채용을 꺼리지 않게 되면서 이제는 일상이 되었습니다. 전 세계의 기업들이 하이브리드 작업 모델로 전환했습니다. 현장에서 일해야 하는 직원만 사무실로 호출됩니다.

실제로 많은 사람들이 이제 현장 근무보다 유연성과 기타 이점으로 인해 원격 근무를 선호하고 있습니다. McKinsey & Company 의 설문 조사 보고서 에 따르면 35%의 사람들이 주 5일 재택 근무를 선택할 수 있는 반면 58%는 미국에서만 하이브리드 모드에서 근무합니다.

같은 보고서에 따르면 87%의 사람들이 기회가 주어지면 재택 근무를 채택할 가능성이 있습니다. 이제 원격 근무의 이점을 알고 있기 때문입니다.

그러나 그것은 동전의 한 면에 불과하지 않습니까?

오랫동안 재택근무를 하다 보면 일과 삶의 균형을 찾는 것이 때때로 어렵다는 것을 아실 것입니다. 시스템을 처음 접하는 사람들은 시간 관리를 가장 큰 어려움 중 하나로 직면합니다.

이 블로그에서 원격 근무 전문가에게 필수적인 시간 관리 팁과 스트레스를 예방하는 몇 가지 팁을 알아보겠습니다.

그러나 먼저 전체 원격 작업 시나리오를 둘러싼 특정 신화에 대해 이야기합시다.

원격 근무 전문가에 대한 오해

원격 전문가는 일상 생활에서 일부 신화를 처리해야 합니다. 당신이 영구적으로 재택근무를 한다면 사람들은 당신의 일하는 방식에 의문을 제기하는 경향이 있습니다. 많은 선입견이 있습니다. 그 중 일부는 다음과 같습니다.

1.   원격 근무 전문가는 생산적이지 않습니다 . 그것은 신화입니다! 때때로 회사는 원격 전문가를 정규직으로 고용하는 것을 주저합니다. 그들은 일반적으로 신뢰 문제와 낮은 생산성을 주요 원인으로 언급합니다. 그러나 Upwork의 조사에 따르면 일하는 전문가의 61%는 원격으로 작업할 때 생산성이 더 높다고 생각합니다. 다른 많은 연구에서는 원격 근무 전문가가 47% 더 생산적일 수 있다고 제안합니다.
2.   원격 근무 전문가는 프리랜서일 뿐입니다. 사실이 아닙니다! 요즘 많은 회사에서 원격 전문가를 정규직으로 고용하고 있습니다. 신생 기업 및 기타 소규모 회사는 운영 비용을 절감하기 위해 이러한 전문가를 고용하고 있습니다. 실제로 전 세계에는 원격 근무를 업무 방식으로 채택한 수백만 명의 사람들이 있습니다.
3.   원격 근무 전문가는 책임이 없습니다 . 실제로 원격 근무 전문가는 작업을 정시에 완료하고 마감일을 준수하는 데 있어 매우 책임이 있습니다. 또한 회사는 일반적으로 고용주의 요구에 따라 일하도록 구속하는 원격 직원과 계약을 맺습니다.
4.   원격 전문가는 다른 사람보다 더 편안합니다 . 꿈만 같습니다. 그렇지 않아? 하지만 그렇지 않습니다. 원격 설정에서 집과 장소에 관계없이 편안하게 작업할 수 있다는 것은 사실입니다. 통근 시간을 절약할 수 있지만 Airtasker의 연구에 따르면 원격 직원은 다른 직원보다 1년에 17일 더 일합니다.
5.   재택 근무는 24시간 연중무휴: 위에서 언급한 다른 모든 통념과 상반됩니다. 많은 사람들이 하루 종일 일하는 것처럼 느껴져 원격 근무를 주저합니다. 하지만 사실이 아닙니다. 시간을 어떻게 관리하느냐에 달려 있습니다.

성공적인 원격 근무 전문가는 시간을 관리하는 방법을 알고 있는 사람입니다. 따라서 이 블로그에서는 업무를 간소화하는 데 도움이 되는 10가지 관리 팁을 배우게 됩니다.

일상을 가져라

루틴이 없으면 원격으로 작업하는 동안 항상 문제에 직면하게 됩니다. 일은 일이다. 그것처럼 취급하십시오. 사무실에 가야 한다면 따라야 할 일과를 따르십시오.

알람을 설정하고 일어나서 작업을 시작하세요. 상쾌한 마음으로 작업하려면 항상 아침 시간을 지키는 것이 좋습니다. 휴식을 위해 잠시 시간을 둡니다.

'일찍 자고 일찍 일어나라'는 옛 시를 기억하십니까? 잘! 이것은 이 경우에 매우 유익한 것으로 판명될 수 있습니다.

루틴을 갖는 데 있어 가장 중요한 측면은 일을 시작할 때와 멈출 때를 아는 것입니다. 자신에게 맞는 루틴을 정리하고 만들 수 있다면 시간 관리가 쉬울 것입니다.

한 번에 한 가지에 집중

예! 항상 한 번에 한 가지 또는 한 가지 작업에 집중하십시오.

이제 하루에 해야 할 일이 백 가지가 될 수 있지만 가장 작은 작업부터 시작하여 완료한 다음 다른 작업으로 넘어가는 것이 항상 좋습니다.

가장 작은 작업부터 시작하면 완료하는 데 시간이 덜 걸리고 다음 작업을 완료하도록 동기를 부여할 수 있습니다. 그것은 당신이 원격 근무 전문가라면 당신의 가장 큰 적인 미루는 일로부터 당신을 구할 것입니다.

한 번에 한 가지에 집중하면 시간 관리에 도움이 됩니다.

할 일 목록 준비

할 일 목록을 작성하면 한 번에 한 가지 일에 집중하는 데 도움이 됩니다. 실제로 대부분의 원격 근무 전문가가 그 뒤를 이었습니다.

할 일 목록을 준비하려면 하루에 완료하고 싶은 모든 작업을 언급하십시오. 일주일 또는 한 달 동안 할 일 목록을 준비할 수도 있습니다.

시간표를 만들어보는 건 어떨까요? 하나의 특정 작업에 얼마나 많은 시간을 할애하고 싶은지 언급하십시오.

할 일 목록은 귀하의 시간과 능력에 따라 준비되어야 함을 항상 기억하십시오. 추가 작업을 수행하지 말고 목록에 기재된 모든 것을 완료하십시오. 다음날 할 일 목록을 미리 준비할 수 있습니다.

할 일 목록을 지키면 시간을 더 잘 관리할 수 있습니다.

일이 쌓이지 않게 하라

작업이 쌓이지 않도록 하는 가장 좋은 방법은 할 일 목록에 따라 작업을 완료하는 것입니다. 새 작업을 시작하기 전에 항상 보류 중인 작업을 완료해야 합니다.

하루가 끝날 때까지 일부 작업을 완료할 수 없는 것은 당연합니다. 따라서 일정의 이른 ​​시간을 유지하여 보류 중인 작업을 먼저 끝내고 새 작업을 시작할 수 있습니다.

또한 하루가 끝날 무렵에 새로운 작업을 시작하지 마십시오. 그렇게 하면 불필요한 스트레스를 유발할 수 있는 작업을 끝내기 어려워질 수 있습니다. 작업을 다음 날로 미루지 않으면 그 날에 지정된 작업을 수행할 시간이 더 많아집니다.

우선 순위 설정

항상 우선 순위를 알고 있습니다. 더 중요한 작업은 그렇지 않은 작업보다 먼저 수행되어야 합니다. 기한이 있는 시간이 제한된 작업을 먼저 완료해야 합니다.

기술을 잘 활용할 수 있습니다. 미리 알림을 설정하고 캘린더에 중요한 작업을 표시하여 놓치는 일이 없도록 할 수 있습니다.

우선 순위를 올바르게 설정하면 항상 기한을 맞출 수 있습니다.

고객과 연락하기

원격으로 작업하는 것은 사실이지만 적어도 하루에 한 번은 클라이언트와 연결하는 것이 항상 좋습니다.

이제 이것이 시간 관리에 어떻게 도움이 되는지 물어볼 수 있지만 고객에게 중요한 것이 무엇인지 아는 것은 작업을 더 잘 계획하고 우선 순위를 설정하는 데 도움이 됩니다.

또한 고객에게 작업 스타일과 선호도를 알려주는 것이 좋습니다.

사람들에게 작업량에 대한 정보 제공

사람들에게 당신이 가지고 있는 작업량에 대해 계속 알려주는 것은 항상 좋은 일입니다. 일이 충분하고 일이 많다고 생각되면 추가 작업을 수행하지 마십시오.

이행할 수 없는 것을 약속하지 마십시오. 그것은 당신의 신뢰성에 반영됩니다. 그 외에도 각 작업에 시간을 할애하고 각 작업을 수행하는 데 충분한 시간을 할애하십시오.

별도의 작업 공간 만들기

집에 적절한 작업 공간을 만드십시오. 작업을 위해 집에 별도의 공간을 유지하십시오. 또한 작업을 위해 별도의 시스템이나 노트북을 유지하는 것이 좋습니다.

일부 전문가들은 사무실에 가는 것처럼 차려 입는 것이 실제로 업무에 집중하는 데 도움이 된다고 말합니다.

별도의 작업 공간이 있으면 주변의 모든 방해 요소를 피하고 집중력을 향상시키며 궁극적으로 시간을 절약하는 데 도움이 됩니다.

산만함 줄이기

작업을 위해 별도의 공간을 할당하더라도 줄여야 할 다른 방해 요소가 있을 수 있습니다.

오늘날의 세계에서 소셜 미디어는 우리 일상 생활의 중요한 부분이 되었습니다. 소셜 미디어의 장점도 있지만 단점도 있습니다.

시간을 절약하려면 직장을 제외한 브라우저의 모든 탭을 닫으십시오.

예정된 휴식 취하기

효율성을 높이려면 마음의 짐을 내려놓는 것이 중요합니다. 그러려면 중간에 충분한 휴식을 취해야 합니다.

이제 휴식 시간을 예약해야 합니다. 휴식 시간은 너무 길거나 너무 짧아서는 안 됩니다. 집을 한 바퀴 돌기 위해 짧은 휴식을 취하는 것도 가능합니다.

휴식을 취하면 스트레스를 해소하고 신선한 아이디어를 내고 효율성을 높이는 데 도움이 됩니다.

이제 스트레스 해소법을 소개합니다.

스트레스 해소 팁

예! 집에서 일하는 것도 때때로 스트레스가 될 수 있습니다. 새로운 고객을 찾고 마감일을 준수하는 등의 스트레스가 있습니다. 그래서, 여기 당신을 위한 몇 가지 스트레스 해소법이 있습니다.

-         긴장을 풀기: 글쎄요, 말은 생각보다 쉽습니다. 그렇지 않아? 너무 피곤하고 화면만 보는 것이 싫다면 어떻게 해야 할까요? 정답은 근무 시간 전후에 휴식을 취하는 것입니다. 업무 전후에 휴식을 취하는 시간을 갖는 것은 실질적으로 가능하며 긴장을 푸는 데 도움이 될 수 있습니다.

-         취미 시간: 오래된 취미를 되살리거나 새로운 취미를 찾을 수 있습니다. 이 아이디어는 앉아서 일하기 전후에 일을 마음에서 멀리하는 것입니다.

-         다른 사람들과 시간 보내기: 한 화면에서 다른 화면으로. 랩톱 화면에서 휴대 전화 또는 TV 화면에 이르기까지 이것은 실제로 우리 대부분에게 새로운 표준입니다. 대신 가족 및 친구들과 시간을 보내는 것이 도움이 될 것입니다.

-         운동: 마음의 긴장을 풀기 위해 매일 적어도 하나의 신체 활동을 하십시오. 연구에 따르면 집중력이 향상되고 수행 능력이 향상됩니다.

요약:

또한 이러한 시간 관리 팁을 따라 효율성과 생산성을 향상하고 성공적인 원격 근무 전문가가 될 수 있습니다.

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