Precision MD, CEO Mahmoud Khattab condivide 20 modi per costruire la tua fiducia nel mondo degli affari

Mahmoud Khattab è l'amministratore delegato di Precision MD, uno studio privato con sede a Sacramento, in California. Se stai pensando di avviare un'attività in proprio, potresti iniziare aprendo una California LLC.Dopo la laurea presso l'Università di Damasco, Khattab ha viaggiato in tutto il mondo per proseguire la sua residenza medica presso il Case Western Hospital di Cleveland. L'acume di Khattab può servire a ispirare e costruire la fiducia degli altri che cercano di seguire il suo cammino.

Post correlato: 7 modi per costruire la fiducia dei clienti per il tuo marchio

Ecco i 20 modi migliori per costruire la tua fiducia negli affari, con l'intuizione di Mahmoud Khattab.

1. Una buona postura è tutto

Cosa dice di te il tuo linguaggio del corpo? Trasuda sicurezza con una posizione di potere, consiglia Khattab. Una buona postura sta bene a tutti. Porta indietro le spalle, raddrizza la colonna vertebrale e allarga la posizione.

2. Abbraccia la fiducia come uno stato dell'essere

L'autostima e la fiducia non sono intercambiabili. L'autostima è come ci sentiamo veramente, mentre la fiducia è ciò che proiettiamo. Anche se la tua fiducia in te stesso vacilla, sii consapevole di proiettare una fiducia costante.

3. Impara a fidarti di te stesso

Originario della Siria devastata dalla guerra, Mahmoud Khattab afferma che non sarebbe dove si trova oggi senza una duratura determinazione. “Se ti fidi di te stesso, puoi superare qualsiasi difficoltà. Molte persone non ci credono, ma è perché non si fidano veramente di se stesse”, ha detto Khattab. "Sii persistente, non mollare mai e abbi fiducia in te stesso."

4. Delinea le tue paure e definiscile

Khattab dice che corre verso le avversità, non lontano da esse. Questa è anche l'ideologia dell'imprenditore e autore Tim Ferris, che ha notoriamente sviluppato la tecnica della paura. Parla di definire le paure invece degli obiettivi per superare le paure e raggiungere gli obiettivi. Ferris suggerisce che questo inverso alla tradizionale tecnica di definizione degli obiettivi è uno dei suoi esercizi più potenti. L'impostazione della paura implica ingannare il nostro cervello scrivendo i nostri obiettivi, documentando le paure corrispondenti e scrivendo la migliore linea d'azione per superarli.

Leggi anche: Gestione di un'attività di autonoleggio: investimenti da considerare

5. Smetti di aspettare la perfezione

Khattab dice che se avesse aspettato il momento perfetto per lanciare la sua carriera, probabilmente non l'avrebbe mai trovato. Invece, Khattab afferma di essersi sempre concentrato su ciò che può controllare.

Khattab suggerisce di prepararsi nel miglior modo possibile piuttosto che aspettare la perfezione. Khattab dice: "Il fallimento accade davvero solo se non ci provi più".

6. Finire è meglio che fallire

Un progetto finito sarà sempre più del progetto "perfetto" sempre incompiuto. Per gli imprenditori che aspettano sempre il momento perfetto per lanciare la loro nuova idea o attività, quel momento potrebbe non arrivare mai.

Abbraccia l'idea che "fatto" è meglio che perfetto e i risultati dovrebbero seguire!

7. Crea un elenco dei tuoi trigger

Ci saranno momenti nella vita in cui le persone si sentiranno a disagio a causa dell'ambiente, della situazione o delle persone che le circondano. Imparare a identificare questi fattori scatenanti mentre si razionalizza il modo migliore per gestirli può essere il primo passo verso la costruzione della fiducia dentro e intorno al posto di lavoro.

8. Comunica a modo tuo

L'attuale clima aziendale è frenetico e costante. La connessione è continua grazie a e-mail, messaggistica istantanea e piattaforme di lavoro digitali. Piuttosto che soddisfare lo stile di comunicazione di coloro che ci circondano, i dipendenti della forza lavoro possono creare fiducia comunicando a modo loro. Alcune persone sono più brave a comunicare tramite e-mail, mentre altre potrebbero preferire le telefonate.

Leggi anche: In che modo il marketing basato sulla posizione può aiutare la tua azienda

9. Preparati e rimani preparato

Mahmoud Khattab capisce che il modo migliore per rimanere fiduciosi è assicurarsi che tutto sia stato fatto per la preparazione. Khattab suggerisce il libro Getting Things Done di David Allen per rimanere più produttivi e concentrati nella vita di tutti i giorni.

Khattab afferma: "Le persone che vogliono raggiungere i propri obiettivi e sogni devono capire come concentrare i propri sforzi e come essere produttivi".

10. Non metterti comodo

Quando si modificano comportamenti radicati, è importante concentrarsi sul rinforzo costante. I lavoratori possono spingersi a uscire dai loro livelli di comfort. In tal modo, il confronto porterà a queste paure che si placano mentre la loro fiducia cresce sulla sua scia.

11. Scopri come diventare assertivo

C'è una differenza tra l'essere assertivi e l'essere un idiota. Mahmoud Khattab suggerisce di scoprire come stare a cavallo della linea di mezzo per comunicare con un tono autorevole, credibile e confortante.

Khattab dice di coloro che non abbracciano i loro sforzi: "Non raggiungono mai il loro pieno potenziale in questo modo perché non ripongono la loro fiducia nelle loro istituzioni e capacità".

12. Esercitati in una conversazione assertiva

Sebbene sia positivo essere assertivi, non è l'ideale essere prepotenti. Imparare a essere un individuo assertivo nelle conversazioni può essere difficile, in particolare per coloro che già lottano con la fiducia e l'autostima.

Esercitati nelle conversazioni con persone affidabili per sviluppare le tecniche che ti fanno sentire più a tuo agio. Mahmoud dice: "Se ti fidi di te stesso, puoi superare qualsiasi difficoltà".

13. Ricordati di divertirti

La felicità e la fiducia vanno di pari passo e senza l'una, le persone probabilmente non avranno l'altra. Prenditi del tempo per allontanarti dallo stress e dagli obblighi del lavoro per concentrarti su ciò che è piacevole. Tornare in ufficio con un senso di positività ed entusiasmo può essere il contagio psicologico necessario per diffondere buone vibrazioni nell'edificio.

Leggi anche: Covid-19: i principali paesi della zona verde si espanderanno nel 2022

14. Non smettere mai di parlare con i mentori

Per i professionisti che imparano a conoscere un settore con l'assistenza di un mentore, non dimenticare mai l'aiuto offerto. I mentori che aiutano a promuovere la crescita in una carriera possono continuare a guidarla con il passare del tempo. I mentori svolgono ruoli di fiducia nelle carriere professionali, quindi scegli con saggezza.

15. Emula oratori sicuri

Non solo gli aspiranti professionisti dovrebbero chiedere consiglio a mentori fiduciosi, ma dovrebbero cercare di emulare le loro migliori caratteristiche. Imparare come il tono della voce e la presentazione possono influenzare il modo in cui le persone vengono percepite è incredibilmente importante. La fiducia non è un concetto tangibile e ci sono molti percorsi per migliorarla.

16. Smettila di preoccuparti, sul serio

Mentre Mahmoud Khattab persegue sempre la perfezione, capisce che la perfezione non è possibile. Mahmoud dice: “Non otteniamo nulla di perfetto. Diciamo ai clienti che miglioriamo le cose.”

Una volta che le persone smettono di preoccuparsi della perfezione e iniziano ad abbracciare il progresso incrementale, ne consegue la fiducia.

17. Diventa un faro del servizio

Mahmoud Khattab crede che la fiducia possa manifestarsi sul posto di lavoro quando si mette al servizio l'attenzione piuttosto che l'autoriflessione. Concentrarsi su clienti, clienti e colleghi può aiutare a compensare l'ansia che altrimenti le persone provano.

18. Impara ad amare la parola "no" (e significarla)

Ci sono poche parole così potenti nella comunicazione come la parola "no". Negli affari, imparare a dire di no può fare la differenza tra successo e fallimento. L'energia è scarsa e il tempo ancora di più; concentrati invece su ciò che ti rende migliore.

19. Concentrati sul successo

Prendersi del tempo per annotare i momenti di successo può aiutare a crearne altri in futuro. Concentrandosi su ciò che le persone stanno facendo bene, creano un ciclo di feedback positivo. Scrivere di successi può anche offrire alle persone l'opportunità di esplorare il motivo per cui sono accaduti, imparando e crescendo di conseguenza.

20. Non smettere mai di svilupparti

Una mancanza di fiducia arriva quando le persone si sentono poco preparate per l'azione futura. È importante che i professionisti di ogni estrazione e settore non smettano mai di sviluppare le proprie competenze tecniche e capacità umane. Partecipa a seminari e conferenze mentre intraprendi workshop per progredire continuamente in modo positivo e incoraggiante.