I migliori piani Healthshare nel 2023 [classificati e confrontati]
Pubblicato: 2023-01-25Stai cercando il miglior piano di condivisione della salute ma ti senti sopraffatto da tutte le opzioni? Lasciami aiutare! Con otto anni di esperienza personale e ricerche approfondite, sono pronto a darti una panoramica delle migliori scelte in termini di costi e copertura, servizio clienti e altro ancora. Alla fine di questo confronto, avrai tutte le conoscenze necessarie per scegliere un piano di condivisione della salute che funzioni bene per la tua famiglia.
Miglior voto  | Il meglio per i cristiani  | Miglior non religioso  |
Salute di Sion | Medi-Condividi | Sedera |
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Quali sono i migliori piani Healthshare?
Secondo l' Alliance of Healthcare Sharing Ministries , ci sono oltre 100 piani di condivisione della salute negli Stati Uniti. La realtà è che esiste solo un piccolo numero di piani che meritano la tua fiducia. Siamo qui per aiutarti a selezionare le migliori opzioni.
- Miglior voto: Zion Health
- Miglior piano cristiano: Medi-Share
- Miglior piano ebraico: United Refuah Healthshare
- Miglior piano non religioso: Sedera
Piani Christian Healthshare (Ministeri)
Alcuni dei più grandi fornitori di piani di condivisione della salute sono specifici per i cristiani. Ecco la nostra lista:
1. Medi-Condividi
Medi-Share è iniziata nel 1993 con la missione di rimanere fedele a un modello sanitario cristiano, sostenendo i fratelli cristiani attraverso le esigenze mediche. A seconda dell'età del richiedente più anziano e di quanti membri della famiglia sono coinvolti, i partecipanti pagano quote mensili che possono essere assimilate ai premi assicurativi. Una porzione familiare (AHP), simile a una franchigia, varia da $ 3.000 a $ 12.000.
L'AHP scelto al momento dell'iscrizione determinerà quale importo deve essere pagato di tasca propria prima che le fatture possano essere condivise da altri membri. Ogni mese, la quota del partecipante va a coprire le spese mediche di un altro membro e verranno resi noti i dettagli sulle fatture condivise.
Inoltre, Medi-Share offre una copertura limitata per condizioni preesistenti, fino a $ 100.000 all'anno dopo 36 mesi consecutivi di condivisione e fino a $ 500.000 all'anno dopo 60 mesi ininterrotti di partecipazione. Sfortunatamente, questo non include le spese dentistiche, visive o uditive; tuttavia, i membri possono utilizzare le carte di risparmio fornite per sconti fino al 30%.
Medi-Share è uno dei due piani di condivisione della salute a ricevere l'accreditamento dal Consiglio di accreditamento per la condivisione dell'assistenza sanitaria.
Uso Medi-share da diversi anni. Per ulteriori informazioni su Medi-Share, visita la nostra recensione completa!
2. Ministeri samaritani
Samaritan Ministries è un ministero di condivisione dei costi sanitari senza scopo di lucro basato sulla fede con sede a Peoria, Illinois. Fondata nel 1994, Samaritan Ministries offre un'alternativa ai tradizionali programmi di assicurazione sanitaria consentendo ai membri di condividere le reciproche spese mediche e pregare l'uno per l'altro.
Samaritan Ministries offre ai suoi membri un modo unico per gestire le proprie spese sanitarie. I membri pagano una quota finanziaria mensile direttamente agli altri membri che hanno presentato le proprie fatture mediche idonee. Questo pagamento diretto da un membro all'altro aiuta ad alleviare l'onere delle elevate spese mediche che gli individui e le famiglie possono affrontare durante la navigazione nel sistema sanitario.
Per entrare a far parte dei ministeri samaritani, i candidati devono essere cristiani praticanti che vivono secondo i principi biblici come definiti dalla Dichiarazione di fede dell'organizzazione. Tutti i membri devono accettare di inviare quote finanziarie mensili e rispettare tutte le politiche come delineato nell'Accordo per i membri. Coloro che sono interessati ad aderire possono fare domanda online o contattare direttamente Samaritan Ministries per ulteriori informazioni.
Samaritan Ministries è uno dei due piani di condivisione della salute a ricevere l'accreditamento dal Consiglio di accreditamento per la condivisione dell'assistenza sanitaria.
3. Ministeri cristiani della Sanità
Christian Healthcare Ministries (CHM) è il primo e più longevo ministero di condivisione dei costi sanitari, con oltre 3,5 miliardi di dollari di spese mediche condivise dai membri. È disponibile in tutti i 50 stati degli Stati Uniti e in paesi al di fuori degli Stati Uniti.
Quando si tratta delle loro offerte, ci sono tre diversi programmi - Gold, Silver e Bronze - ciascuno con il proprio premio mensile e costi vivi massimi. Inoltre, c'è un programma Brother's Keeper opzionale per una protezione extra contro spese mediche catastrofiche.
Tieni presente che le condizioni preesistenti possono includere alcune limitazioni; il CHM ha uno specifico programma di condizioni preesistenti, ma devi soddisfare determinati criteri se le tue fatture devono essere condivise da loro.
Sfortunatamente, questo piano non copre le cure dentistiche, visive, uditive o chiropratiche. Tuttavia, esiste un'opzione per aderire al piano Careington LivingWell per sconti su tali servizi a una spesa mensile aggiuntiva.
Per ulteriori informazioni sui ministeri della sanità cristiana, assicurati di controllare la nostra recensione completa!
4. Libertà Healthshare
Liberty HealthShare è un ministero di condivisione dell'assistenza sanitaria con sede a Canton, Ohio. È stata fondata nel 1995 ed è sponsorizzata da The Gospel Light Mennonite Church Medical Aid Plan, Inc. Funziona secondo il principio dei membri che mettono in comune i propri fondi per pagare le spese mediche di coloro che sono all'interno del gruppo.
Per partecipare a Liberty HealthShare, i membri versano un contributo mensile a una ShareBox online. Il pagamento della fattura ShareDirect del ministero trasferisce quindi i fondi dalla ShareBox di un membro a quella di un altro per pagare le spese mediche ammissibili.
I membri possono scegliere i propri medici e il ministero collabora sia con i membri che con gli operatori sanitari per mantenere i costi equi e ragionevoli. Il ministero aiuta anche i membri a trovare il miglior fornitore per le procedure mediche imminenti eliminando i costi inutili.
Per poter beneficiare di Liberty HealthShare, i membri devono condurre uno stile di vita sano, non usare tabacco o abusare di alcol, droghe illegali o farmaci da prescrizione e sforzarsi di vivere secondo i principi biblici. Devono inoltre impegnarsi a rispettare la Dichiarazione di convinzioni condivise e divulgare in modo veritiero le informazioni su se stessi quando si uniscono e quando inviano le spese mediche per la condivisione.
Vuoi saperne di più? Assicurati di controllare la nostra recensione completa di Liberty qui.
Altri ministeri Christian Healthshare che intendiamo esaminare includono: Unite Health Share Ministries, netWell, Share Healthcare, Altrua Healthshare, Solidarity HealthShare (focalizzato sui cattolici) e OneShare Health.
Un piano di condivisione della salute che non esamineremo è Trinity Healthshare poiché sono falliti e hanno cessato l'attività.
Altri piani/ministeri di condivisione della salute
Questi piani di condivisione della salute si basano su altre fedi:
5. United Refuah Healthshare
United Refuah Healthshare è la prima e unica organizzazione ebraica di condivisione della salute che riporta il controllo, la libertà e la flessibilità ai suoi membri. Offre tassi di rimborso più elevati per consentire loro di accedere alle cure di cui hanno bisogno senza essere limitati da limiti fuori rete.
Le famiglie possono risparmiare fino a $ 20.000 all'anno sulle spese mediche con United Refuah Healthshare, consentendo loro di tenere più soldi in tasca.
Oltre a offrire un vantaggio economico, United Refuah Healthshare dà la priorità ai valori della Torah della sua comunità. I dollari per l'assistenza sanitaria vengono distribuiti all'interno della comunità di condivisione della salute invece di essere destinati alle spese generali e alle procedure aziendali che potrebbero non essere sempre in linea con questi valori.
Piani di condivisione della salute non religiosi
Questi piani di condivisione della salute sono più inclusivi e non richiedono particolari requisiti religiosi. Sebbene la maggior parte abbia ancora qualche tipo di requisiti di stile di vita:
6. Salute di Sion
Fondata nel 2019 da Nathan Udy, un imprenditore con oltre 10 anni di esperienza nella gestione di piani sanitari nel settore assicurativo, Zion HealthShare è una comunità di condivisione della salute reinventata, costruita attorno a una vita sana, inclusività e responsabilità personale.
Zion HealthShare offre ai membri un'esperienza sanitaria completa. Con la sicurezza per eventi medici imprevisti, visite annuali del fornitore e altri servizi preventivi senza soddisfare un IUA, visite illimitate all'ufficio di telemedicina, accesso a prescrizioni scontate da qualsiasi farmacia e risorse per la salute mentale di LifeWorks, il tutto a un piccolo costo mensile aggiuntivo, Zion HealthShare offre la sua membri con tutto ciò di cui hanno bisogno per un'esperienza sanitaria completa.
Non devi essere un cristiano per usare Zion HealthShare. Il piano è aperto a tutte le fedi e credenze, anche ai non credenti, ed è un'ottima opzione per chi cerca una copertura sanitaria a prezzi accessibili.
7. Sedera
Sedera è una comunità senza scopo di lucro di condivisione dei costi medici che offre un approccio innovativo e non assicurativo alla gestione di grandi costi sanitari. Con l'obiettivo di servire i membri e perseguire la sua missione incentrata sulla comunità, Sedera unisce persone che la pensano allo stesso modo che si impegnano ad assumersi la responsabilità delle loro decisioni sanitarie.
L'adesione alla Sedera Medical Cost Sharing Community è disponibile in quasi tutti gli stati. Sedera, tuttavia, attualmente non accetta nuovi membri in Illinois, New York, Pennsylvania, Vermont e Washington.
Con un abbonamento Sedera, i membri ottengono l'accesso a una varietà di strumenti e risorse che li aiutano a prendere decisioni informate sulla loro assistenza sanitaria. Questi includono convenienti servizi di telemedicina per i bisogni di base, seconde opinioni di esperti, supporto per il benessere e servizi di negoziazione delle fatture mediche per garantire che i membri non paghino più del dovuto per i loro costi sanitari.
Altri piani di condivisione della salute non religiosi che intendiamo esaminare includono: Universal Healthshare, MPB Health e Knew Health
Cosa sono i piani Healthshare?
Dato che stai rivedendo i piani migliori, molto probabilmente lo sai già. Tuttavia, è importante coprire le basi. I piani Healthshare sono un'alternativa all'assicurazione sanitaria tradizionale che funziona più come una comunità di persone che si uniscono per condividere le proprie spese mediche.
Detto questo, i membri di un piano di condivisione della salute in genere versano contributi regolari a un fondo condiviso. Quando un membro ha una spesa medica, i fondi vengono utilizzati per pagarla. Alcuni piani di condivisione della salute possono avere determinati criteri come scelte di vita o credenze religiose per l'adesione.
I piani Healthshare possono essere un'ottima opzione per alcune persone, ma è importante parlare con i membri attuali, il tuo medico e il tuo consulente finanziario per capire se è la scelta giusta per te.
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Come funzionano i piani Healthshare?
I piani Healthshare consentono ai membri di mettere insieme i fondi per pagare le reciproche spese mediche. Di solito, ogni membro contribuisce con una determinata somma di denaro – chiamata “quota” – su base regolare (spesso mensilmente). Questi fondi vengono quindi utilizzati per coprire le spese mediche dei membri che hanno presentato spese ammissibili come fatture mediche, esami di laboratorio e ricoveri ospedalieri.
Per illustrare, diciamo che ci sono 100 membri di un piano di condivisione della salute che contribuiscono con $ 100 ogni mese. Se un membro ha una spesa medica di $ 5.000, 50 membri avrebbero la loro quota destinata a tale spesa mentre il resto rimarrà nel pool per un uso futuro.
È importante riconoscere che non tutte le spese mediche possono essere coperte con questi piani e che potrebbero esserci limitazioni o esclusioni specificate nel piano. Inoltre, alcuni piani di condivisione della salute hanno limiti su quanto può essere condiviso per un particolare trattamento o condizione, oltre alla copertura annuale totale.
Sebbene questo stia cambiando rapidamente, ciò che differenzia la maggior parte dei piani di condivisione della salute dalle assicurazioni tradizionali è la loro mancanza di supervisione da parte delle normative statali o federali. In quanto tali, sono esentati dalla copertura di condizioni preesistenti e possono avere restrizioni su quanto sono disposti a pagare per trattamento o condizione. Per questi motivi, è essenziale leggere le specifiche del piano prima di iscriversi.
Vantaggi dei piani Healthshare
I piani Healthshare offrono una serie di vantaggi, tra cui:
- Costi inferiori; spesso possono essere meno costosi dell'assicurazione sanitaria tradizionale, in particolare per coloro che non utilizzano frequentemente i servizi medici.
- Maggiore controllo sulle decisioni sanitarie; i membri possono selezionare i propri medici e fornitori.
- Flessibilità; meno restrizioni e regolamenti rispetto all'assicurazione sanitaria tradizionale.
- Assistenza personalizzata; sono disponibili vantaggi aggiuntivi come la telemedicina e il coaching sanitario.
- Senso di comunità; i membri si uniscono per sostenersi a vicenda con le spese mediche.
Come scegliere il miglior piano Healthshare
Scegliere il giusto piano di condivisione della salute per te e la tua famiglia può essere un compito arduo. Per assicurarti di scegliere l'opzione migliore per le tue esigenze, ecco alcuni passaggi utili da considerare:
- Ricerca: esplora i diversi piani di condivisione della salute disponibili e confronta i costi, la copertura e i vantaggi.
- Budget: determina quanto puoi realisticamente permetterti di contribuire a un piano di condivisione della salute e assicurati che rientri nel tuo budget.
- Fornitori: verifica che il piano copra i medici e le strutture mediche che sono convenienti per te.
- Track record: leggi il feedback dei membri attuali e passati del piano di condivisione della salute che stai prendendo in considerazione per avere un'idea della loro soddisfazione e delle loro esperienze con l'azienda.
- Esclusioni: assicurati che qualsiasi piano scelto non escluda la copertura per condizioni preesistenti o trattamenti necessari in futuro.
- Opinione professionale: consulta un professionista sanitario per determinare se un piano di condivisione della salute è giusto per te e quale sarà la soluzione migliore.
Ricorda, è importante comprendere sia i vantaggi che gli svantaggi di ciascun piano di condivisione della salute prima di prendere una decisione; possono essere meno regolamentate rispetto alle assicurazioni tradizionali, ma hanno ancora limitazioni su ciò che coprono, come condizioni preesistenti e servizi di assistenza preventiva.