Apa Perbedaan Antara Gaji Kotor & Gaji Bersih?

Gaji kotor adalah jumlah yang diperoleh karyawan sebelum pajak atau pemotongan gaji, dan gaji bersih adalah jumlah yang dibawa pulang oleh karyawan setelah dikurangi. Baik pemberi kerja maupun karyawan harus mengetahui perbedaan antara gaji kotor dan gaji bersih, tetapi sulit untuk membedakan keduanya.

Jika Anda memerlukan bantuan untuk memahami perbedaan antara gaji bersih dan gaji kotor, kami siap membantu Anda. Panduan kami menguraikan perbedaan antara gaji kotor dan gaji bersih, termasuk cara menghitung kedua jenis gaji tersebut.

Apa itu Gaji Kotor?

Gaji kotor adalah jumlah total penghasilan per jam, gaji, dan tambahan yang diperoleh karyawan sebelum pemotongan gaji dilakukan.

Banyak angka upah dan pajak dijelaskan dalam bentuk gaji kotor, termasuk penghasilan gaji tahunan, penghasilan per jam, dan rentang golongan pajak.

Misalnya, ketika Anda mendengar frasa seperti "dapatkan $52.000 per tahun" atau "dapatkan $25 per jam", angka-angka ini mengacu pada penghasilan kotor, bukan apa yang akan dibawa pulang oleh karyawan setelah pajak.

Cara Menghitung Gaji Kotor

Untuk menghitung gaji kotor karyawan, Anda harus menjumlahkan semua upah per jam atau gaji mereka dan penghasilan tambahan apa pun, seperti pembayaran bonus, lembur, komisi, penggantian, dan banyak lagi.

Teruslah membaca untuk panduan langkah demi langkah tentang cara menghitung gaji kotor untuk karyawan per jam dan gaji.

Apa itu Gaji Bersih?

Gaji bersih atau gaji yang dibawa pulang adalah jumlah penghasilan karyawan yang tersisa setelah pemotongan gaji dan pajak dikurangi dari gaji kotor.

Gaji bersih akan selalu lebih rendah dari gaji kotor karena gaji kotor belum dikenai pajak atau pemotongan gaji.

Berikut adalah beberapa pajak dan pemotongan gaji yang paling umum yang akan memengaruhi gaji bersih:

• Pajak pendapatan federal
• Pajak jaminan sosial (FICA/OASDI)
• Pajak Medicare (FICA)
• Sumbangan Asuransi Pengangguran Negara (SUTA)
• Pajak pendapatan negara
• Pajak tingkat daerah
• Kontribusi premi asuransi
• 401(k) kontribusi program pensiun
• Iuran serikat

Cara Menghitung Gaji Bersih

Proses penghitungan gaji bersih sama untuk karyawan bergaji dan per jam; kurangi pajak gaji dan potongan dari gaji kotor karyawan.

Misalnya, mari kita pertimbangkan seorang karyawan yang menghasilkan pendapatan kotor $2.500 per periode pembayaran. Menurut tarif pajak saat ini, karyawan akan berutang berikut ini pada periode pembayaran pertama tahun pajak:

• Pajak Penghasilan Federal (10%): $250,00
• Pajak Jaminan Sosial (6,2%): $155,00
• Pajak Medicare (1,45%): $36,25
• Pajak Penghasilan Massachusetts (5%): $125,00
• Total Hutang Pajak: $566,25

Katakanlah karyawan tersebut juga menyumbangkan $250 dari gaji mereka ke akun Roth IRA, jadi mereka juga akan memiliki jumlah lain yang dipotong dari penghasilan mereka. Ini meningkatkan total pemotongan karyawan menjadi $816,25.

Untuk menghitung gaji bersih karyawan, kita kurangi $816,25 dari penghasilan kotor karyawan sebesar $2.500. Dalam contoh ini, karyawan akan membawa pulang gaji bersih sebesar $1.683,75.

Apa Perbedaan Antara Gaji Kotor VS Gaji Bersih?

Perbedaan antara gaji kotor dan gaji bersih sederhana: gaji kotor mencakup semua penghasilan karyawan sebelum pemotongan gaji, sedangkan gaji bersih adalah penghasilan yang tersisa setelah pajak gaji dan potongan dikurangi dari gaji kotor karyawan.

Karyawan W-2 dan 1099-kontraktor tunduk pada pemotongan gaji yang berbeda.

Karyawan W-2 yang tidak dikecualikan akan dikenakan pajak gaji dan mungkin ada potongan lain yang diambil dari gaji mereka. Sebaliknya, 1099-kontraktor bertanggung jawab untuk menangani pajak gaji mereka sendiri, sehingga mereka biasanya menerima total pendapatan kotor mereka.

Intinya Pada Gaji Kotor VS Gaji Bersih

Dalam hal penggajian, gaji kotor dan gaji bersih adalah angka penting bagi karyawan dan pemberi kerja.

Majikan perlu menganggarkan gaji kotor setiap karyawan dan menghitung pajak gaji menggunakan gaji kotor karyawan. Karyawan perlu mengetahui perbedaan antara gaji kotor dan bersih mereka untuk membuat anggaran pribadi yang akurat dan menentukan golongan pajak penghasilan mana yang termasuk dalam golongan mereka.

Sementara karyawan dapat melihat sekilas potongan gaji mereka untuk menentukan perbedaan antara gaji kotor dan bersih mereka, pemberi kerja bertanggung jawab untuk menghitung kedua jumlah tersebut.

Untungnya, mempelajari cara melakukan penggajian dapat dipercepat secara eksponensial dengan menggunakan perangkat lunak penggajian. Faktanya, perangkat lunak penggajian terbaik akan menangani perhitungan pembayaran bisnis Anda secara otomatis.

Tidak yakin harus mulai dari mana? Sebelum menetapkan perangkat lunak penggajian, pertimbangkan untuk membaca panduan kami tentang cara melakukan penggajian untuk mengenal proses penggajian. Semoga beruntung!

Tanya Jawab Tentang Gaji Kotor & Gaji Bersih