7 postes DevOps bien rémunérés en forte demande

Il existe plusieurs rôles et responsabilités DevOps lucratifs et bien rémunérés actuellement exigés par l'industrie. Ces dernières années, DevOps est devenu l'une des carrières les mieux rémunérées dans le développement de logiciels. Si vous êtes intéressé par une carrière dans DevOps, il est important de savoir quels rôles, titres et parcours sont actuellement populaires pour la profession. De cette façon, vous pouvez mieux comprendre votre potentiel de revenus, vos perspectives de carrière et d'autres tendances importantes de l'industrie.

Il est également important de comprendre le climat informatique actuel. Des études ont montré que de nombreuses organisations éprouvent des difficultés à trouver les bons talents et qu'il existe une pénurie de talents en développement et en TI aux États-Unis. Une étude de CNBC News a révélé qu'en 2019, il y avait près d'un million de postes liés à l'informatique non pourvus. Un autre rapport de Gartner a révélé que la majorité des cadres supérieurs interrogés considéraient le manque de personnel de développement logiciel talentueux comme une grave préoccupation.

Cela crée une excellente opportunité pour les développeurs de logiciels nouveaux et aspirants. Ces cheminements de carrière mettent également en évidence des tendances importantes dans l'industrie du logiciel aujourd'hui; de nombreux développeurs modernes se différencient avec des cours de formation AWS et des compétences DevOps spécialisées.

En vous concentrant sur le créneau DevOps, vous pouvez non seulement augmenter votre valeur dans une industrie à court terme, mais également bénéficier d'en savoir plus sur cette philosophie en croissance rapide et sur la manière dont vous pouvez l'appliquer à de nombreux rôles différents. Aujourd'hui, certaines des entreprises les plus renommées, dont Airbnb, Reddit et Netflix, utilisent DevOps dans leur infrastructure de développement.

Ces cheminements de carrière mettent également en évidence des tendances importantes dans l'industrie du logiciel aujourd'hui; de nombreux développeurs modernes se différencient avec des cours de formation AWS et des compétences DevOps spécialisées. Pour vous aider à trouver votre prochaine vocation, lisez la suite pour en savoir plus sur les postes DevOps bien rémunérés exigés par l'industrie.

Gestionnaire de versions DevOps

Tout d'abord, il existe de nombreuses carrières bien rémunérées pour les gestionnaires de versions DevOps ou les ingénieurs. Les responsables des versions sont des spécialistes chargés de signaler les problèmes, de coordonner les versions et de planifier le déploiement. En outre, ces professionnels sont chargés de préparer les revues de préparation des versions et de communiquer les détails du déploiement. Simplement, ils sont chargés de réfléchir, de négocier et de gérer toutes les activités liées à la publication de logiciels.

Pour réussir dans ce domaine, vous devrez posséder de solides compétences en leadership, en analyse et en gestion de projet. Simultanément, vous devrez avoir une connaissance pratique du cycle de vie du développement logiciel (SDLC), des structures de données et des langages de programmation. Certes, il existe de nombreuses opportunités de carrière passionnantes dans la gestion des versions DevOps.

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Ingénieur DevOps

De plus, vous pouvez toujours saisir des opportunités en tant qu'ingénieur DevOps. Dans cette profession, vous serez chargé de configurer l'infrastructure de développement, d'identifier les exigences des parties prenantes et de surveiller les menaces de cybersécurité. Dans le même temps, vous pouvez être chargé de sélectionner des outils réputés pour automatiser et accélérer vos processus de construction. Par exemple, de nombreux ingénieurs utilisent les outils DevOps dans le but de promouvoir l'agilité, la qualité et la sécurité tout au long de la programmation.

Si vous souhaitez travailler dans ce domaine, vous pourrez probablement trouver un emploi auprès de groupes de consultants en technologie, d'entreprises du secteur public et d'entreprises de développement de logiciels personnalisés. En fait, vous pourrez peut-être même trouver un emploi chez de grands détaillants ou des entreprises de télécommunications. Certes, devenir ingénieur DevOps est une carrière prometteuse et bien rémunérée à explorer.

Chef de projet DevOps

Comme DevOps change la façon dont une organisation crée, exécute et communique, il change également la façon dont les projets sont gérés. Alors que la culture DevOps continue de se développer, les entreprises ont besoin de plus que de codeurs et de testeurs ; ils ont besoin de personnes capables de guider l'équipe dans la poursuite des projets avec une plus grande rapidité et une plus grande agilité.

Les chefs de projet doivent s'assurer que l'ensemble du cycle de vie du développement logiciel est une machine bien huilée et doivent également communiquer les livrables et les jalons en interne et aux principales parties prenantes. Aucune quantité de processus et de technologies DevOps ne peut remplacer le fait que vous avez toujours besoin de chefs de projet qui vous aident à déterminer ce qu'il faut en faire et comment allouer les ressources.

Comme d'autres développeurs et professionnels de la sécurité, les chefs de projet doivent également évoluer avec DevOps. Le plus souvent, cela signifie se débarrasser de certaines vieilles habitudes au profit de pratiques plus évoluées. Par exemple, agile n'est pas seulement une méthodologie attribuée au développement de logiciels ; Les chefs de projet doivent également être agiles pour suivre la vitesse et la livraison des projets de développement logiciel à long terme.

Avant DevOps, la gestion de projet a largement adapté la méthodologie en cascade. Aujourd'hui, les chefs de projet modernes doivent être plus granulaires dans leur approche, en divisant les tâches en plus petits morceaux et en recueillant les commentaires en cours de route.

Administrateur système DevOps

Ensuite, l'administration système DevOps, communément appelée administrateur ou gestionnaire DevOps, est un autre cheminement de carrière lucratif à envisager. En tant qu'administrateur système, vous serez chargé de gérer l'infrastructure, de maintenir la santé de la plate-forme et de maintenir l'intégrité du système d'information. De plus, vous serez probablement responsable de la maintenance des environnements de production, de la gestion des contraintes de capacité et de l'établissement d'une stratégie évolutive.

Si vous souhaitez saisir ces opportunités, vous devrez probablement posséder une expérience préalable de travail avec Linux, DevOps et d'autres outils de développement de logiciels populaires. Simultanément, de nombreuses entreprises donneront la priorité aux candidats qui ont une connaissance pratique de l'intégration et de la livraison continues (CI/CD). En effet, recherchez des opportunités de carrière passionnantes en tant qu'administrateur système DevOps.

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Architecte DevOps

Bien sûr, vous voudrez peut-être poursuivre des opportunités de carrière en tant qu'architecte DevOps. En tant qu'architecte, vous serez chargé d'établir des environnements de construction continus, de guider l'équipe de programmation et de revoir régulièrement les opérations techniques. Dans le même temps, vous pouvez être chargé de concevoir des pratiques de programmation efficaces et de découvrir les lacunes.

Si vous êtes intéressé à travailler dans cette profession, vous aurez besoin d'une solide expérience dans la surveillance, le contrôle et la gestion des infrastructures. Dans le même temps, vous devrez posséder la capacité de travailler de manière productive de manière indépendante, ainsi qu'en équipe. Absolument, l'architecture DevOps est un cheminement de carrière passionnant et bien rémunéré à explorer cette année.

Ingénieur sécurité DevOps

« Étant donné qu'une violation de données pourrait potentiellement coûter des millions de dollars à une organisation en dommages, il est impératif pour les entreprises de pouvoir compter sur un ingénieur en sécurité expérimenté. Sinon, l'entreprise court le risque de perdre des revenus et d'éroder la confiance des clients. – tel qu'élaboré par Anuradha Nandan, spécialiste du marketing des solutions d'éducation et de formation chez ExitCertified, dans l'un de ses blogs récents.

Dans le domaine du DevOps, les métiers d'ingénieur en sécurité sont communément appelés emplois en DevSecOps. En tant qu'ingénieur en sécurité de l'information, vous serez responsable d'examiner les failles de sécurité, d'analyser les vulnérabilités et d'administrer diverses protections. De plus, vous serez chargé de signaler les menaces potentielles, de rechercher les faiblesses potentielles et de mettre en œuvre des pratiques rentables pour résoudre les menaces de cybersécurité. D'autres responsabilités importantes incluent l'inspection des logiciels de l'entreprise, des pare-feu et d'autres systèmes d'information.

Si ces opportunités vous intéressent, vous pouvez vous attendre à entrer sur le marché du travail avec un salaire moyen allant de 75 000 $ à 105 000 $. Indubitablement, devenir ingénieur sécurité DevOps est une excellente voie de carrière à explorer en 2021.

Il existe de nombreux postes, titres et responsabilités DevOps passionnants et bien rémunérés actuellement demandés par l'industrie. Tout d'abord, envisagez de travailler en tant que gestionnaire de versions DevOps. De plus, considérez les opportunités en tant qu'ingénieur DevOps. Ensuite, examinez les carrières en tant qu'administrateur système ou gestionnaire. Bien sûr, explorez les opportunités de carrière en tant qu'architecte DevOps.

De plus, considérez les perspectives d'emploi en tant qu'ingénieur en sécurité. De cette façon, vous pouvez aider à protéger les produits logiciels contre les attaques de réseau dans le monde entier. Suivez les idées décrites ci-dessus pour en savoir plus sur les postes DevOps bien rémunérés exigés par l'industrie.

Leader/évangéliste DevOps

Bien que vous ne trouviez peut-être pas beaucoup de rôles avec un titre DevOps Evangelist, ce rôle mérite une mention honorable car chaque intégration DevOps réussie commence par un leader qui propulse l'organisation vers les prochaines étapes. Même si DevOps devient plus populaire et que les entreprises du monde entier l'utilisent dans leurs processus de développement de logiciels, il est important de considérer que chaque entreprise doit commencer quelque part.

La mise en œuvre de DevOps n'est pas une tâche facile et dans cet esprit, il doit y avoir un groupe de travail initial et un leader qui peuvent jeter les bases et décrire les étapes nécessaires pour faire passer une entreprise des méthodologies traditionnelles en cascade aux méthodologies agiles associées à DevOps.

C'est à cette personne qu'il incombe de relayer les avantages et de communiquer un plan à long terme. C'est leur travail d'assurer l'achat des équipes de développement et opérationnelles et de mettre tout le monde sur la même longueur d'onde. Le leader doit aider à identifier les rôles clés, les méthodes de formation et les ressources nécessaires pour effectuer un tel changement majeur. Après tout, DevOps est certainement une culture.

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La peur du changement et la peur de l'échec sont ce qui empêche de nombreuses entreprises de changer leurs processus de développement. Mais si vous avez un chef d'équipe qui peut aider à cultiver un environnement d'apprentissage et de croissance, cela permettra probablement aux employés de s'embarquer dans le voyage DevOps.

En fin de compte, l'évangéliste DevOps est un agent de changement. C'est leur travail d'éliminer ou de réduire la peur de l'échec au sein de l'organisation et de découvrir différentes façons d'améliorer l'architecture existante du produit et de rationaliser son développement de bout en bout, tout en créant une culture positive dans le processus.

Le plus grand défi auquel les dirigeants DevOps seront confrontés dans les environnements de développement traditionnels est de recevoir un soutien crucial de la direction, ce qui est nécessaire pour une transition en douceur. Un autre défi majeur est de s'adapter au DevOps sans perturber l'activité. En règle générale, les évangélistes commencent par briser les silos et avoir des conversations importantes avec les cadres supérieurs et les équipes de développement et d'exploitation.

L'objectif primordial est de redéfinir la façon dont les choses sont faites, plutôt que de refaire ou de réorganiser complètement. Les dirigeants travaillent dur pour communiquer efficacement - avec des exemples concrets - comment DevOps peut avoir un impact sur la capacité de l'entreprise à croître ou à échouer.