Comparación de LinkedIn Recruiter Lite y Recruiter

LinkedIn ha introducido numerosas funciones para ayudar a los usuarios a aprovechar al máximo la plataforma. Como reclutadores, buscar al candidato perfecto para ocupar un puesto ya no es una molestia. Con LinkedIn Recruiter, puede buscar rápidamente candidatos potenciales y disfrutar de otros beneficios una vez que se suscriba a la versión gratuita estándar. Además, la herramienta ofrece una versión premium para que los usuarios disfruten de muchos otros beneficios. El artículo se centra en:

• Reclutador de LinkedIn
• Reclutador Lite de LinkedIn
• Características para comparar las dos herramientas.
• Beneficios de LinkedIn Recruiter y LinkedIn Recruiter Lite

¿Qué es un reclutador de LinkedIn?

LinkedIn Recruiter es una excelente oferta que permite a los usuarios acceder a varias herramientas de reclutamiento diseñadas para ayudar a los gerentes a encontrar a los candidatos perfectos en la plataforma de manera rápida y eficiente. Las herramientas premium incluidas en LinkedIn Recruiters son 150 InMails por mes , información/informes mejorados, filtros de búsqueda adicionales, eliminación del temido límite de búsqueda mensual , creación de proyectos y canalizaciones, y la opción de guardar búsquedas. La herramienta de reclutamiento es la mejor opción para los reclutadores con múltiples beneficios y ofertas.

LinkedIn Recruiter permite a los reclutadores de todas las agencias compartir proyectos y proyectos. Sin embargo, en las agencias de contratación pequeñas con uno o dos reclutadores, es posible que centrarse en la colaboración no beneficie a la empresa ni a la situación. Por lo tanto, LinkedIn ha introducido una versión reducida conocida como Recruiter Lite para ayudar a las pequeñas empresas a buscar candidatos potenciales.

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¿Qué es Recruiter Lite en LinkedIn?

Recruiter Lite es otra herramienta de reclutamiento diseñada para ayudar a las personas que trabajan en pequeñas y medianas empresas con menos volumen de contratación. Las agencias pueden comprar la herramienta de reclutamiento en línea como una suscripción mensual o anual. Además, LinkedIn Recruiter está disponible para una prueba de 30 días . El equipo de reclutamiento puede cancelar la suscripción en cualquier momento.

Reclutador Lite le permite :

• Busque en la plataforma de LinkedIn donde puede buscar conexiones de tercer grado con más de 20 filtros como Habilidades y Experiencia y mejore su búsqueda con las sugerencias.
• Descubra nuevos candidatos con recomendaciones y alertas de búsqueda en función de sus puestos vacantes.
• Póngase en contacto con los candidatos con 30 mensajes InMail por mes.
• Organice sus mensajes, búsquedas y ofertas de trabajo y sepárelos de su cuenta personal de LinkedIn.
• Publique y promocione sus trabajos gratis para atraer a más candidatos dentro de Recruiter Lite.

¿Qué características incluye la cuenta de LinkedIn Recruiter?

La cuenta de LinkedIn Recruiter incluye las siguientes características :

Spotlight abre nuevas oportunidades para los candidatos

Los reclutadores dedican mucho tiempo a comunicarse con posibles candidatos con la esperanza de saber de ellos. Con las herramientas de reclutamiento de LinkedIn, llegar a los candidatos se ha vuelto conveniente. La búsqueda de LinkedIn Recruiter se ha vuelto más sólida con la introducción de Spotlights, lo que permite a los usuarios con filtros de búsqueda inteligentes identificar el talento que probablemente responda.

La fantástica función les ayuda a descubrir candidatos que esperan los mensajes de los reclutadores, para que siempre puedas priorizarlos. Además, según la investigación de LinkedIn, el 90 % de los profesionales buscan nuevas oportunidades si se les ofrece el puesto adecuado, lo que convierte a la herramienta de contratación en una herramienta potente para llegar a posibles candidatos.

Apply Starters duplica el grupo de talentos activos

La mayoría de los candidatos en demanda abandonan las solicitudes antes de completar el formulario porque los reclutadores buscan ese talento. Con nuevas funciones, ahora puede verificar quién inició y completó la aplicación.

La función Apply Starter permite a los candidatos compartir sus perfiles de LinkedIn con los reclutadores antes de comenzar, lo que permite a los equipos de contratación encontrar y comunicarse con el talento. Duplica el grupo de talentos para un puesto en particular y proporciona una lista de candidatos fuertes para futuras oportunidades.

Aproveche los datos para optimizar su rendimiento

Todo el mundo quiere mejorar el rendimiento de InMail . Sin embargo, mejorar su rendimiento sin una imagen más precisa no es fácil. InMail Analytics permite a los usuarios ver quién responde, cómo se compara el rendimiento con los puntos de referencia de la industria y el rendimiento de sus plantillas.

La herramienta permite a los gerentes comparar las tasas de respuesta InMail de los miembros del equipo , lo que le permite comparar el desempeño para saber quién lo está haciendo mejor, descubrir las estrategias que están utilizando para alcanzar los objetivos y compartir las prácticas en toda la empresa.

Crea un viaje agradable para el candidato

Para permitir que los candidatos busquen oportunidades laborales en LinkedIn, es crucial ofrecer una experiencia de usuario fácil de usar. Por lo tanto, la plataforma decidió agregar Jobs Tab a la aplicación móvil. La nueva pestaña coloca el trabajo de LinkedIn al frente y brinda al usuario una experiencia rica y personalizada al tiempo que facilita todo el proceso.

Mejora ATS para un flujo de trabajo fluido

Te gusta LinkedIn Recruiter y Application Tracking System (ATS), pero ir y venir todo el día puede ser frustrante. Las dos plataformas no han colaborado hasta ahora. Los reclutadores han estado esperando que se integren las funciones, lo que facilita el flujo de trabajo.

LinkedIn Recruiter le permite sincronizar entre las dos funciones con información actualizada de los candidatos. Ahora puede ver los datos de ATS en Recruiter , lo que le permite copiar y pegar los detalles entre plataformas.

Aplicar rápidamente con Aplicar con un complemento de LinkedIn

Algunos candidatos solicitan el puesto de trabajo en LinkedIn . Sin embargo, muchos candidatos aplican desde la página de carreras de la compañía. Si bien completar formularios manualmente puede ser una experiencia que requiere mucho tiempo, el nuevo complemento agiliza todo el proceso. Completa automáticamente partes de la solicitud, mejora las tasas de finalización y le permite buscar a estos candidatos incluso si sus solicitudes están incompletas.

¿Qué funciones incluye Recruiter Lite?

Las siguientes son algunas características fantásticas incluidas en LinkedIn Recruiter Lite una vez que se suscribe.

Permite personalizar sus búsquedas:

LinkedIn Recruiter Lite permite las opciones de búsqueda avanzada para que los equipos de reclutamiento busquen candidatos mediante el uso de filtros de búsqueda. Además, crea un proyecto para cada puesto, y el usuario puede ver el grupo de talentos y organizar a su mejor candidato en proyectos que brindan herramientas de administración fáciles.

Acceso a su red de tercer grado:

Recruitment Lite le permite buscar candidatos mediante la visualización de conexiones de tercer grado . Además, LinkedIn Recruiter permite a los equipos de gestión buscar muchos perfiles sin límites de vista de perfil.

Pipeline de candidatos simplificado:

LinkedIn Recruiter Lite puede organizar a sus candidatos en proyectos y actualizarlos con múltiples herramientas, como recordatorios de seguimiento. Los perfiles permiten a los reclutadores acceder a los candidatos directamente con InMail.

Funciones que LinkedIn Lite no incluye

LinkedIn Lite no ofrece las siguientes características:

Sin características de colaboración:

LinkedIn Recruiter Lite no permite que varios usuarios colaboren. Solo permite una persona por cuenta.

Análisis limitado:

LinkedIn Recruiter Lite ofrece análisis sobre las listas de trabajos y los mensajes InMail, pero no sobre el rendimiento y el uso.

¿Cómo cancelo el reclutador?

Puede cancelar fácilmente la suscripción en los siguientes dispositivos.

Cancelación de la suscripción de Recruiter en iPad y iPhone

Sigue los pasos para la cancelación de la suscripción en un iPhone o iPad

1. Haga clic en "Configuración" en su teléfono.
2. Toque el icono con su nombre para abrir su perfil de ID de Apple.
3. Haga clic en el menú "Suscripciones" de la página de perfil.
4. Revisa la lista y selecciona "Reclutador de LinkedIn".
5. Haga clic en el botón "Cancelar suscripción" para darse de baja de la herramienta.
6. Haga clic en "Confirmar" para proceder con la cancelación de su suscripción.

Una vez que haya hecho clic en el botón "cancelar", ¡se completará el proceso de cancelación de la suscripción de LinkedIn Recruiter!

Siga los pasos para cancelar una suscripción a LinkedIn Recruiter desde Apple App Store.

1. Abre Apple App Store y toca tu perfil.
2. Haga clic en Suscripciones desde la página de sus cuentas.
3. Seleccione la suscripción que desea cancelar.
4. Haz clic en "Cancelar suscripción".

Cancelación de la suscripción de LinkedIn Recruiter en dispositivos Android

Sigue los pasos para cancelar tu suscripción en dispositivos Android

1. Abra la aplicación Play Store desde su teléfono.
2. En el lado izquierdo, haga clic en el icono al lado de la barra de búsqueda.
3. Seleccione "Suscripciones" de la lista.
4. Haga clic en "Reclutador de LinkedIn" y seleccione "Cancelar suscripción".
5. Debe responder el motivo de la cancelación de la suscripción. Elija la causa de las opciones proporcionadas. Puede negarse a responder.
6. Haz clic en confirmar para cancelar la suscripción a LinkedIn Recruiter.

Los beneficios de usar LinkedIn Recruiter

LinkedIn Recruiter ayuda a las empresas a encontrar, administrar y conectarse con personas que desean agregar a sus equipos. Aquí discutimos los beneficios de usar LinkedIn Recruiter.

• Reduce el tiempo de contratación al conectarse con los candidatos adecuados
• Conecta con posibles candidatos a través de InMail
• Comparte los perfiles de los usuarios con reclutadores y gerentes de contratación.
• Le proporciona actualizaciones sobre los candidatos que editaron recientemente su perfil.

Los beneficios de usar LinkedIn Recruiter Lite

Los siguientes son los beneficios de usar LinkedIn Recruiter Lite:

• Encuentra talento más rápido: LinkedIn Recruiter Lite ofrece herramientas de búsqueda avanzada para ayudar a los reclutadores a buscar candidatos potenciales rápidamente.
• Ponerse en contacto con un grupo de talentos más amplio permite a los reclutadores ver conexiones de tercer grado y conectarse con candidatos potenciales a través de InMail.

Conclusión

LinkedIn siempre ha beneficiado al usuario al presentar varias herramientas y funciones para mejorar su experiencia. LinkedIn Recruiter proporciona a las agencias y gerentes de contratación innumerables perfiles para elegir el mejor talento para su empresa. Tiene numerosos beneficios y ofertas, lo que facilita la búsqueda de candidatos y la conexión con ellos rápidamente.

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