外部委託すべき6種類のコンテンツ

高品質のコンテンツは、Google の上位ランキング要素です。 業界トップのブランドで、卓越したコンテンツを持たないブランドはないと言って差し支えありません。

最高の企業は、すべての企業が、ターゲット ユーザーが問題を解決し、より良い生活を送るのに役立つ、役立つ、面白い、ユニークなコンテンツを定期的に公開しています。

しかし、ここにいるので、コンテンツ マーケティングが機能することは既に知っています。 問題はそれを行うかどうかではなく、必要なライティングの才能をどのように見つけるかです。 コンテンツ作成を外部委託する必要がありますか? プロセスの管理に役立つコンテンツ アウトソーシング サービスはありますか? プロセスは何ですか？

ヘルプはこちらです。 コンテンツ開発をアウトソーシングする利点と、アウトソーシングするコンテンツの種類について学びます。

なぜコンテンツ作成をアウトソーシングする必要があるのですか?

アウトソーシングのケースは優れています。 見てみましょう：

1. 社内ライターを雇うよりも費用がかからない

これは簡単です。 すべての条件が同じであれば、スタッフ ライターを雇うよりも、コンテンツ作成を外部委託する方が常に手頃な価格になります。 約束。

米国労働統計局によると、2021 年 5 月の作家の年収の中央値は 69,510 ドルでした。 もちろん、これは次のコストを考慮していません。

• 候補者の検索、オンボーディング、およびトレーニング
• 福利厚生 — 2020 年、1 人の労働者の健康保険に対する雇用主の年間平均拠出額は 15,574 ドルでした、と Zippia は報告しています。
• 賃金に対する税金、労災保険、社会保険料

追加の考慮事項もあります。 役割に関係なく、企業文化に適した人材を採用することは重要です。 そしてもちろん、雇用者はいつでも転職を決断する可能性があり、プロセスを最初からやり直す必要があります。 外注した方が安いです。

2. より速く、より効率的です

コンテンツを外部委託すると、コンテンツを大規模に制作できます。 必要に応じてより多くのライターを雇い、明るくなったら撤退することができます。 あなたと同僚の時間も解放されます。 会社のブログに書くと約束したとき、最初のドラフトの締め切りを何回逃しましたか?

コンテンツの執筆を安定したフリーランサーのチームにアウトソーシングすることで、他の 100 のマーケティング業務に押し込もうとしない人々によって作成された、一貫性のある高品質のコンテンツを受け取ることができます。 この信頼できるコンテンツの安定した流れは、すべてのコンテンツ マーケティング キャンペーンの基礎です。

3. SEO効果が高まる

コンテンツの作成を社内で行う場合、会社のブログの執筆を依頼された人の SEO スキルに翻弄されます。 ライターがキーワード調査を行うつもりがない場合や、検索やユーザー エクスペリエンスのためにコピーを最適化する方法を知らない場合は、投稿する意味がほとんどありません。

もちろん、誰かを雇って編集と最適化を行ったり、自分で行ったり、他の人に時間を割いてもらったりすることもできます。 または、最初から経験豊富な SEO コンテンツ ライターを雇うこともできます。

4. さまざまなトピックについて専門家を雇うことができます

コンテンツのアウトソーシングは、さまざまな SME が必要な場合に最適です。 1 人の社内ライターは多くのトピックについて深い知識を持っていない可能性がありますが、マネージド コンテンツ サービス プロバイダーと協力している場合は、ニッチなライターを簡単に見つけることができます。 フリーランサーは、社内チーム内の知識のギャップをカバーします。

コンテンツを外部委託してはいけない場合は?

フリーランサーが最善の策ではない場合もあります。 次の場合は、コンテンツの作成を社内で行います。

• 機密情報を扱っています。 これは、競争上の優位性に関連する情報や、顧客の個人を特定できる情報である可能性があります。 この情報にアクセスする必要がある場合は、社内に保管してください。
• 社内の従業員を増やしたい。 フルタイムの従業員の間には、より大きな企業文化、そして最終的には成功に貢献する一定の友情と忠誠心があります。 あなたが成長モードにあり、それがビジネス上理にかなっているのであれば、社内でライティングの才能を伸ばしたいと思うかもしれません。

どのタイプのコンテンツを外部委託する必要がありますか?

1. ブログ投稿

HubSpot のレポートによると、ブログを書いている企業は、ブログを書いていない企業よりも 126% 高いリードの成長率を示しています。 そして幸いなことに、ブログ投稿はフリーランサーにアウトソーシングするのに最適なコンテンツ タイプです。 理想的には、安定したコンテンツの流れを提供できる数人の堅実な作家と関係を築く. お客様のニーズを概説する包括的なコンテンツ ブリーフを提供することを忘れないでください。

2.インフォグラフィック

HubSpot によると、インフォグラフィックは 4 番目に多く使用されているタイプのコンテンツです。 また、特にスタッフに強力なクリエイティブおよびデザインスキルが不足している場合 (またはその人が忙しすぎる場合) は、アウトソーシングするのに最適な選択肢です。

3.ソーシャルメディアの投稿

Pew Research Center によると、アメリカの成人の 72% が少なくとも 1 つのソーシャル ネットワークを使用しています。 ソーシャル メディア全体でブランドの存在感を管理することは、有能な専門家が行うべき重要な仕事であり、誰にとっても一過性の仕事ではありません。 これは、ソーシャル メディア管理の経験を持つフリーランサーにアウトソーシングするのに適した作業です。

4. 商品説明

あらゆる種類のマイクロコピーを書くことは特別な才能です。あなたの作家が生意気または個性を持ってそれを行うことができる場合は、スターを追加してください（もちろん、それがブランドに基づいている場合）. これは、SEO ライティングの経験のない人が実権を握ってほしくないもう 1 つのカテゴリです。

5. 見込み客の育成にメールを送信する

Content Marketing Institute の報告によると、ブランドの 10 分の 9 近くがメールでコンテンツを配信しており、メールは最も人気のあるコンテンツ配信チャネルとなっています。 ユーザーにクリックを促すメールを作成することは、アウトソーシングできるもう 1 つの専門的なタスクです。

6. ビデオ

Wyzowl の報告によると、消費者の 84% がブランド ビデオを見た後に商品を購入しています。 ローテクで急ごしらえのソーシャル メディア コンテンツは、ライブ配信できる機能があれば誰でも作成できますが、パッケージ化された永続的なビデオ コンテンツの場合は、プロのフリーランサーに作成を依頼してください。

コンテンツ制作を強化する準備はできましたか?

高品質のコンテンツは、ブランドの認知度を高め、サイトのトラフィックを増やし、バックリンクやソーシャル シェアを獲得するのに自然に役立ちます。 コンテンツ制作を改善する必要がある場合は、私たちにご相談ください。フリーランスのライターのチームを編成し、結果をもたらす素晴らしいコンテンツを作成するプロセスを管理できます。 私たちのサクセスストーリーを読んでください。