كيف تجد عنوان البريد الإلكتروني للموارد البشرية؟

كموظف ما هو الشيء الأكثر إرضاء لك؟

قد تقول إن الحصول على العدد الأمثل لطلبات العمل من الموارد البشرية لشركات مختلفة ، أليس كذلك؟

وإذا كنت مسوقًا وترغب في بيع برامج وخدمات ومنتجات إدارة الموارد البشرية وغيرها من البرامج والخدمات ذات الصلة بالموارد البشرية؟

قبل ذلك ، لا يعد العثور على عنوان البريد الإلكتروني للموارد البشرية مهمة سهلة. دعنا نتعلم كيفية العثور على معلومات الاتصال بالموارد البشرية أدناه.

لهذا ، سيكون عليك التواصل معهم والاستفسار عن الوظائف الشاغرة.

ولهذا ، يجب أن يكون لديك معلومات الاتصال بالموارد البشرية . يعد الحصول على تفاصيل الاتصال بالموارد البشرية أمرًا بالغ الأهمية بالنسبة لك.

سيساعدك هذا على تلبية توقعات عميلك للبحث عن وظيفة.

لكن كيف ستحصل على هذه التفاصيل؟ هناك طرق متعددة للحصول على قائمة جهات اتصال الموارد البشرية . إذا كنت تريد معرفة هذه الطرق ، فاستمر في القراءة.

سنقوم هنا بشرح بعض الأساليب العملية لمعرفة تفاصيل الاتصال بمتخصصي الموارد البشرية .

يمكنك استخدام هذا للحصول على تفاصيل الاتصال بالموارد البشرية لأي شركة من شركة ناشئة إلى شركات كبيرة.

5 نصائح ابحث عن عنوان البريد الإلكتروني للموارد البشرية

1. عبر بوابات الوظائف للعثور على معلومات الاتصال بالموارد البشرية

تعد بوابات الوظائف مثل إنديد ، و Glassdoor ، و Naukari.com ، والعديد من هذه المواقع موارد قيمة للعثور على أرقام الاتصال بالموارد البشرية. فيما يلي عدة طرق يمكن أن تساعد بها بوابات الوظائف:

أ. معلومات الاتصال المباشر

ستدرج العديد من إعلانات الوظائف على هذه المواقع الاسم و / أو معلومات الاتصال بممثل الموارد البشرية المسؤول عن مراجعة الطلبات أو إجراء المقابلات.

قد تتضمن هذه المعلومات عنوان بريد إلكتروني أو رقم هاتف أو حتى حسابات وسائط اجتماعية.

ب. نظرة ثاقبة من المرشحين الآخرين

يجب عليك أيضًا التحقق من المراجعات التي قدمها المرشحون الآخرون. تحتوي مجالس الوظائف مثل Glassdoor على أقسام يترك فيها المرشحون تعليقات حول تجربتهم مع شركات مختلفة بما في ذلك نظرة ثاقبة حول جهة اتصال الموارد البشرية في شركة معينة

من خلال استخدام هذه الموارد ، يمكنك زيادة فرصك في العثور على جهات اتصال الموارد البشرية ذات الصلة.

2. عبر بحث Google للعثور على البريد الإلكتروني للمجندين:

يمكنك أيضًا تجربة google للعثور على معلومات الاتصال بالموارد البشرية. على الرغم من أن العثور على رقم الاتصال بالموارد البشرية عبر بحث Google مجاني ، إلا أنه يستغرق وقتًا طويلاً.

فيما يلي بعض الخطوات البسيطة التي يجب اتباعها:

أ. اكتب اسم الشركة أو المؤسسة التي ترغب في الاتصال بها ، متبوعًا بـ "رقم الاتصال بالموارد البشرية" في محرك البحث.

ب. اضغط على Enter واستعرض النتائج المقدمة.

ج. ابحث عن المواقع الرسمية لتلك الشركة المحددة حيث ستدرج عادةً معلومات قسم الموارد البشرية على موقع الويب الخاص بهم.

د. يمكنك أيضًا محاولة إضافة كلمات رئيسية إضافية مثل "اتصل بنا" أو "موارد الموظفين" ، والتي قد تؤدي إلى روابط ذات صلة حيث يمكنك العثور على تفاصيل الاتصال بالموارد البشرية.

للتلخيص ، عند البحث عن رقم الاتصال بالموارد البشرية عبر Google ، من الأفضل أن تبدأ بعبارة دقيقة تطابق "اسم الشركة + جهة اتصال الموارد البشرية".

يمكن أن يساعد استخدام أشكال مختلفة من عبارات الكلمات الرئيسية المتعلقة بالموارد البشرية على وجه التحديد.

3. عبر بحث LinkedIn للعثور على معلومات الاتصال بالموارد البشرية

نظرًا لأن Linkedin عبارة عن منصة وسائط اجتماعية شائعة بين المحترفين ، فقد تفكر في استخدامها للعثور على معلومات الاتصال بمتخصصي الموارد البشرية في أي شركة.

إذا كنت تحاول العثور على رقم الاتصال بالموارد البشرية عبر بحث LinkedIn ، فإليك بعض الخطوات التي يمكنك اتباعها:

1. انتقل إلى صفحة LinkedIn الرئيسية واكتب اسم الشركة في شريط البحث.

2. في صفحة النتائج ، انقر على "الأشخاص" في قسم التصفية أعلى الشاشة.

3. في خيار "جميع عوامل التصفية" الموجود بجانب قسم عامل التصفية نفسه ، أدخل عناوين الوظائف مثل "مدير الموارد البشرية" أو "مدير الموارد البشرية" أو أي مناصب أخرى ذات صلة بالموارد البشرية من تلك الشركة المحددة.

4. إذا لم يساعد هذا البحث الشامل في العثور على أي شخص مسؤول بشكل مباشر عن إعطاء رقم هاتف ، فحاول تحسين استفسارك عن طريق إضافة تفاصيل الموقع والمهارات المطلوبة لموظفي الموارد البشرية (مثل إدارة المواهب).

5. بمجرد ظهور قائمة المرشحين المحتملين على الشاشة ؛ انقر على ملفاتهم الشخصية وفحص معلوماتهم المعروضة حتى تصادف رقم هاتف مدرج هناك.

6. ثم أرسل لهم رسالة InMail تطلب منهم بأدب ما إذا كان بإمكانهم توفير الوقت لشرح كيفية الاتصال بأحد موظفي الموارد البشرية عبر الهاتف.

باتباع الخطوات المذكورة أعلاه ، يصبح تحديد موقع شخص لديه وصول مباشر إما لتقديم أرقام الاتصال الشخصية الخاصة به أو إخبارك بأفضل السبل للوصول إلى المسؤولين أسهل!

4. عبر قائمة عناوين البريد الإلكتروني للموارد البشرية B2B المجانية

يمكن أن يكون العثور على معلومات الاتصال بالموارد البشرية من خلال قاعدة بيانات B2B طريقة فعالة للتواصل مع شركاء الأعمال المحتملين أو فرص العمل.

فيما يلي بعض الخطوات التي يمكنك اتباعها:

أ. حدد نوع الشركة التي تريد استهدافها:

يمكنك تحديد هدفك المثالي عن طريق اختيار صناعة معينة وحجمها وموقعها وعوامل أخرى.

ب. اختر مزود قاعدة بيانات B2B موثوق:

هناك العديد من قواعد بيانات B2B المتوفرة في السوق. يقدم بعضها معلومات أكثر دقة من غيرها.

ضع في اعتبارك قراءة مراجعات العملاء ومقارنة الأسعار قبل اختيار واحدة.

ج. ابحث عن معايير محددة داخل قاعدة البيانات:

بمجرد تحديد هدفك المثالي ، ابحث عن معايير محددة مثل المسميات الوظيفية (على سبيل المثال ، مدير الموارد البشرية) أو أسماء الأقسام (مثل الموارد البشرية) أو الكلمات الرئيسية المتعلقة بالموارد البشرية (مثل التوظيف).

د. تصفية النتائج بناءً على الملاءمة والدقة:

بعد الحصول على قائمة جهات اتصال الموارد البشرية من قاعدة البيانات ، قد تحتاج إلى تنظيف هذه البيانات عن طريق إزالة النتائج غير ذات الصلة أو تحديث المعلومات غير الصحيحة.

ه. تواصل عبر مكالمة هاتفية أو بريد إلكتروني:

مع وجود أرقام اتصال الموارد البشرية ذات الصلة والدقيقة في متناول اليد ، يمكنك التواصل مباشرة عبر مكالمة هاتفية / رسالة بريد صوتي / بريد إلكتروني - عرّف عن نفسك بطريقة احترافية واشرح سبب وجوب العمل معك / تعيينك.

هذه الطريقة في العثور على معلومات الاتصال بالموارد البشرية هي بلا شك طريقة رائعة ، فقط إذا تمكنت من العثور على مزود بيانات موثوق.

إذا اخترت هذه الطريقة وكنت مرتبكًا بشأن من تثق به ، فيمكنك الاعتماد على Ampliz.

يوفر لك Ampliz مجموعة بيانات دقيقة ومحدثة ومتوافقة بنسبة 98٪ من متخصصي الموارد البشرية.

5. أدوات البحث عن البريد الإلكتروني

هل تتساءل عن كيفية الحصول على تفاصيل الاتصال بالموارد البشرية للشركات باستخدام أدوات البحث عن البريد الإلكتروني؟ هناك العديد من أدوات البحث عن البريد الإلكتروني التي يمكن استخدامها للعثور على أرقام الاتصال بالموارد البشرية.

فيما يلي بعض الخطوات التي يمكنك اتباعها للتواصل بسهولة مع الشخص المناسب:

أ. تحديد اسم الشركة:

هذا أمر بالغ الأهمية لأنه سيساعد في تضييق نتائج البحث الخاصة بك والتأكد من العثور على رقم الاتصال الصحيح بالموارد البشرية.

ب. استخدم أداة البحث عن البريد الإلكتروني:

هناك العديد من امتدادات Chrome للبحث عن البريد الإلكتروني المدفوعة والمجانية المتاحة عبر الإنترنت ، مثل Hunter.io أو Snov.io أو VoilaNorbert.com.

ما عليك سوى كتابة اسم الشركة متبوعًا بـ "@ companyname.com" في هذه الأدوات وانتظرهم لإنشاء قائمة بجهات الاتصال ذات الصلة إلى جانب أرقام هواتفهم.

ج. تحقق من التفاصيل:

بمجرد تحديد جهات اتصال الموارد البشرية المحتملة التي تتطابق مع معايير البحث الخاصة بك ، تحقق من أرقام هواتفهم مقابل مصادر أخرى مثل LinkedIn أو مراجعات Google للتحقق مما إذا كانوا ينتمون إلى موظفي الموارد البشرية.

د. تواصل عبر الهاتف أو البريد الإلكتروني:

بعد التحقق من معلومات الاتصال الخاصة بهم ، استخدم أيًا من الوسيطين اعتمادًا على ما يناسب احتياجاتك - قد تكون المكالمة الهاتفية أكثر فاعلية إذا كانت عاجلة بينما تعمل رسائل البريد الإلكتروني بشكل رائع عند طلب مزيد من المعلومات حول فرص العمل ، وما إلى ذلك.

يؤدي اتباع هذه الخطوات البسيطة باستخدام أداة دقيقة للبحث عن البريد الإلكتروني إلى إنشاء ضمان جودة أكيد في العثور على نقاط بيانات موثوقة حيث تصبح المساعدة سهلة في التواصل مع الأطراف المرغوبة بشكل فعال!

خاتمة

يعد الحصول على معلومات اتصال دقيقة بالموارد البشرية أمرًا ضروريًا للحفاظ على عملك في التوظيف. كما هو مذكور أعلاه ، جرب 2-3 طرق في وقت واحد واعرف أيها يجلب لك النتيجة الرائعة.

إلى جانب ذلك ، يقدمون خدمة جيدة لكل من صاحب العمل والمرشحين ، لذلك ينشرون كلمات جيدة لك تساعدك في الحصول على عملاء محتملين من الموارد البشرية.

أسئلة وأجوبة: كيفية الحصول على تفاصيل الاتصال بالموارد البشرية للشركات